Chauffeur citerne aliments vracs H/F

TERRENA est un groupe coopératif agricole et agroalimentaire faisant partie des acteurs incontournables dans le paysage agricole et agroalimentaire du Grand Ouest (12 159 collaborateurs et 4,7 Mds de CA), dont la finalité première est de valoriser durablement et de façon
performante les productions de ses adhérents (22000 agriculteurs) afin de pérenniser leurs exploitations.

Vous rejoignez Terrena, acteur majeur de l'agriculture et de l'agroalimentaire, coopérative d'agriculteurs, ancrée sur le Territoire du Grand Ouest de la France.

Vous aurez pour missions principales de :

- Contribuer à la bonne image de l'entreprise en établissant et en entretenant de bonnes relations avec les clients/adhérents
- Assurer la conduite d'un 44 tonnes, le chargement sur les usines et le déchargement dans les exploitations dans le respect de la réglementation, des normes et des délais
- Remonter les informations relatives à l'environnement de livraison ou toute information utile pour l'entreprise et rédiger quotidiennement le compte-rendu d'activité

Venez participer aux Portes ouvertes de l'entreprise Terrena le Jeudi 28 septembre de 9h à 12h. Pour vous inscrire merci d'envoyer un sms avec votre Nom prénom + Terrena au 0613979050

Conditions proposées :

Travail en 2x8 (5h-13h/13h-21h)
Heures de nuit majorées à 32%
Mutuelle, intéressement et participation, CSE

Horaires : 35H Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)

Compétences

• Organiser le chargement des marchandises dans le véhicule - Souhaité
• Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises - Souhaité
• Contrôler l'état de fonctionnement d'un véhicule - Souhaité
• Réaliser les opérations d'attelage - Souhaité
• Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération Voir selon profil