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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Chauffeur / Chauffeuse de ramassage de personnes, Haute-Garonne (31), 31800

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 11/09/2023
  • Type de contrat : CDD
  • Durée du contrat : 12 Mois
  • Niveau de poste : Employé
  • Référence : 161HGJN
 
 

Chauffeur / Chauffeuse de ramassage de personnes

Description du poste
 
** L'offre propose un contrat en Parcours Emploi Compétence : vous devez vérifier votre éligibilité auprès de votre conseiller Pôle emploi avant de proposer votre candidature**
Poste à pourvoir mi octobre

Afin de permettre aux personnes fragilisées par la maladie, l'âge et le handicap et pour soulager les aidants au quotidien, l'agent chargé du
transport et l'accompagnement des bénéficiaires du domicile au Centre d'Accueil de Jour apporte une aide essentielle à la vie quotidienne.
Son rôle d'écoute, de soutien et sa fonction relationnelle sont essentiels.

Activités et tâches principales du poste :
- Contribution au maintien du lien social avec patience et empathie
- Transport CAJA : Chauffeur (se)/accompagnateur (trice)
- Entretien (lavage et contrôle) des bus et véhicules légers du CAJA
- Travailler en équipe pour proposer les tournées quotidiennes
- Faire les transmissions quotidiennes avec votre hiérarchie
- Appliquer les règles de sécurité dans le cadre de l'utilisation des matériels, des outils et des
produits.

Horaires : 20H Travail en journée
Profil recherché
 

Compétences

  • Documents de bord d'un véhicule - Souhaité
  • Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas - Souhaité
  • Contrôler l'état de fonctionnement d'un véhicule - Souhaité
  • Déclencher les mesures d'urgence en cas d'incident - Souhaité
  • Renseigner, mettre à jour une documentation technique - Souhaité
  • Transporter des passagers - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération selon convention collective
 
 
 
 
 
 
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