Chauffeur accompagnateur / Chauffeuse accompagnatrice de personnes à mobilité réduite
Description du poste
L'EME du pôle Cesap de l'Oise recherche
Un chauffeur accompagnateur (30 enfants accueillis en internat, 40 salariés), Rejoindre le Cesap en tant que Chauffeur Accompagnateur, c'est se mettre au service des autres et exercer un métier qui a du sens
- Prendre en charge les enfants polyhandicapés à leur domicile le lundi matin pour les accompagner à leur établissement et les ramener le vendredi en début d'après midi en respectant les horaires
- Assurer le transports des enfants en semaine dans le cadre de leurs RDV médicaux (médecins spécialistes, hôpital )
- Veiller à la sécurité de ces personnes pendant le trajet
- Les assister lors de la montée et descente du véhicule
- Assurer le lien entre l'établissement et les familles/représentants
- Maintenir son véhicule en parfait état de propreté (intérieur et extérieur)
Vous devez posséder le Permis B. Vous serez amené à conduire un véhicule de service et à effectuer des déplacements en région parisienne, principalement les lundis (à 5H30 du matin) et vendredi après midi.
Profil recherché :
- Conduite obligatoire depuis plus de 3 ans
- Maîtriser le code de la route et avoir une conduite souple.
- Formation "Transport de Personnes à Mobilité Réduite" (TPMR) et/ou PSC1 seraient un plus
Vous bénéficierez d'un véhicule de service et d'une carte carburant, de la mutuelle et de la prévoyance.
Horaires : 24H Travail en horaires fractionnés
Profil recherché
Compétences
- Documents de bord d'un véhicule - Exigé
- Habilitation Prévention et Secours Civiques de niveau 1 (PSC1) - Souhaité
- Réaliser l'entretien du matériel - Exigé
- Renseigner, mettre à jour une documentation technique - Souhaité
- Transporter des passagers - Exigé
- Accueillir, orienter, informer une personne - Exigé
Qualités professionnelles
Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Rémunération 11,71 € brut / he