Chauffeur accompagnateur / Chauffeuse accompagnatrice de personnes à mobilité réduite
Description du poste
Sur le secteur de Beaufort-en-Anjou, avec responsabilité et autonomie, vous assurez le transport et l'accompagnement d'enfants et/ou adolescents en situation de handicap, de leur domicile à leur établissement scolaire et/ou spécialisé, du lundi au vendredi sur les créneaux d'ouverture et de fermeture des établissements scolaires (6h-9h / 16h-19h).
Des missions sont possibles les soirs et week-end.
- Une priorité est donnée quant à la sécurité des usagers, au respect du code de la route et à la ponctualité.
- Conduite d'un véhicule volumineux équipé pour les Personnes à Mobilité Réduite (TPMR).
- Manutention : Chargement et déchargement des bagages, transfert de personnes sur la banquette du véhicule, etc.
Vous êtes responsable du suivi de l'entretien et de la propreté du véhicule Titi Floris.
Profil recherché :
- Utilisation des bases informatiques sur tableur souhaitée (saisie sur Excel des heures) et d'un smartphone (GPS, mail)
- Une très bonne connaissance du secteur géographique est demandée.
- Une expérience dans le transport de personnes, ou bien dans le secteur médico-social, serait un plus.
- Permis B exigé depuis + 3 ans
- Visite médicale à effectuer devant un médecin agréé par la Préfecture, spécifique au ramassage scolaire et au transport public de personnes,
- Extrait du casier judiciaire de moins de 3 mois
- PSC1 souhaité
- Stationnement du véhicule Titi Floris au domicile du conducteur
Prise de poste des que possible
15h-20h/ semaine
Horaires : 16H Travail en journée
Profil recherché
Formations
Aucune formation scolaire - Souhait?
Compétences
- Documents de bord d'un véhicule - Exigé
- Réaliser l'entretien du matériel - Exigé
- Transporter des passagers - Exigé
- Accueillir, orienter, informer une personne - Exigé
- Port de charges lourdes - Exigé
Qualités professionnelles
Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération Horaire de 11,64 Euros sur 12 mois