Chargé Talent Management en Alternance F-H (H/F)

Intégré.e à l'équipe Talent Management & Learning, vous travaillerez en étroite collaboration avec nos clients internes et managers afin de mener à bien vos missions :

Contenu du poste : 50% opérationnel / 50% projets

- Accompagnement du déploiement d'un nouvel outil digital d'évaluation des collaborateurs
- Appui à l'administration des outils de pilotage de la performance
- Co-pilotage du process du Talent Management annuel
- Accompagnement à la mise en place et déploiement des projets RH du cabinet :
- Diversité homme / femme
- Bien-être et New Normal / renforcement de la qualité de vie au travail
- Animation des communautés RH / des couches managériales (Coachs, Middle Management, )
- Déploiement des Talent Programs
- Mesure de l'engagement des collaborateurs et coordination des actions pour soutenir l'engagement

Profil

- Etudiant(e) en 2ème ou 3ème année d'Ecole de Commerce ou formation RH, vous avez idéalement une première expérience en Talent Management d'une entreprise de 2000 collaborateurs ou plus.
Compétences requises :
- Maîtrise de l'anglais
- Très bonne connaissance de la suite Office, et en particulier d'Excel
- Très bonne expression orale et écrite
- Capacités de communication interne en matière de RH
- Capacité à travailler en mode projet
- Capacité au multi-tâches / multi-projets
- Capacité à coordonner une multiplicité d'interlocuteurs

Qualités attendues
- Esprit d'équipe
- Qualités relationnelles
- Agilité, réactivité et pro-activité
- Créativité
- Discrétion et respect de la confidentialité

Capgemini promeut une culture inclusive dans un cadre multiculturel et créateur de valeur, quel que soit votre parcours, genre, origine culturelle, sociale, notamment au travers de ses réseaux OUTFront et Women@Capgemini. Entreprise handi accueillante, le Groupe développe une politique active d'emploi et d'insertion des personnes en situation d'handicap. Capgemini s'engage pour un numérique responsable en intégrant l'éco-conception et l'accessibilité dans ses projets, et réduira de 90% ses émissions d'ici 2040. Partenaire de différentes associations, Capgemini accompagne les exclus du numérique vers l'autonomie. https://www.capgemini.com/fr-fr/notre-groupe/responsabilite-sociale-et-environnementale

Horaires : 37H Travail en journée

Compétences

• Législation sociale - Souhaité
• Réaliser la gestion administrative du personnel - Souhaité
• Piloter des opérations liées à la gestion des emplois et des compétences - Souhaité
• Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance - Souhaité
• Contrôler et faire appliquer le respect de dispositions légales et réglementaires - Souhaité

Rémunération Mensuel de 1800,00 Euros sur 12 mois