Chargé RH (H/F)

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Poste de Chargé Ressources Humaines à pourvoir rapidement à Cergy (95) en intérim pendant 6 mois et avec possibilité de renouvellement.
Notre agence Adéquat Paris Tertiaire recrute des nouveaux talents pour le poste de Chargé RH (F/H)
Vous rejoignez la Direction des Ressources Humaines du Groupe et, sur un périmètre France, avez les responsabilités suivantes :

- Réceptionner, traiter et suivre les demandes administratives des Responsables Ressources Humaines, des services RH et des managers en appliquant les processus internes :
- Réaliser les modifications nécessaires dans les SIRH afin de s'assurer de la mise à jour des situations individuelles pour le service paie (gestion administrative des arrivées, des départs, des mobilités, ...)
- Veiller au respect des calendriers, des contraintes légales et conventionnelles,
- Elaborer les documents administratifs (attestation, rupture de période d'essai, suspension contrat de travail, lettre de mission, départ ?) en veillant au respect du cadre légal et à l'enregistrement des éléments dans le système paie,
- Suivre les échéances et relancer les Responsables Ressources Humaines, collaborateurs et les managers sur les process datés (titre de séjour, fin de contrat, période d'essai, avenant télétravail, mi-temps thérapeutique, ?),
- Constituer et mettre à jour les dossiers du personnel (RIB, diplôme, contrat, avenant, lettre de mission, courriers, entretiens, disciplinaire, départ...) dans le système informatique dédié pour garantir leur bon archivage,
- Conseiller les managers, les Responsables Ressources Humaines et les collaborateurs et répondre à leurs demandes sur tous les aspects d'Administration du personnel gérés par le CSP (Centre de Services Partagés).
Profil :
Aptitudes professionnelles :

Rigueur et organisation
- Polyvalence et autonomie
- Qualités relationnelles et rédactionnelles
- Résistance au stress et capacité à travailler dans des délais contraints
- Esprit de synthèse et d'analyse
- Réactivité et disponibilité

Diplômes :
Formation de niveau Bac +2/3 en droit ou PME PMI, BTS ou DUT en comptabilité, gestion, juridique?, Licence en économie, gestion, , Licence professionnelle en gestion des ressources humaines.
Expérience significative sur un poste similaire requise
Horaires : Poste en temps plein 35h
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Nos clients sont informés des mesures de protection contre le COVID19 et s'engagent à les mettre en ?uvre pour l'ensemble des salariés.

Horaires : 35H Travail en journée

Compétences

• Législation sociale - Souhaité
• Actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion - Souhaité
• Réaliser des déclarations réglementaires - Souhaité
• Concevoir des supports de suivi et de gestion - Souhaité

Rémunération Mensuel de 2750,00 Euros à 3300,00 Euros sur 12 mois