Chargé-e de projet éthique en recherche (H/F)

Le poste est rattaché à la DGD Recherche et Valorisation composée de trois directions, 65 agents. L'université comporte 68 unités de recherche couvrant tous les champs disciplinaires.

MISSIONS

Les questions éthiques traversent de plus en plus les sujets et les protocoles de recherche. Toute recherche impliquant l'être l'humain, l'animal ou la plante doit être menée selon des principes éthiques dans le respect des règlementations nationales et internationales.
S'agissant de la personne humaine, les recherches sont régies par la loi n°2012-300 dite loi Jardé, et sont autorisées dans les conditions prévues par le Code de la Santé Publique (CSP). Elles sont désignées par les termes Recherche Impliquant la Personne Humaine (RIPH). Lorsque l'Université est promoteur de ces recherches, l'intéressé(e) assurera la prise en charge des dossiers, l'accompagnement des porteurs, la qualification et les démarches réglementaires auprès des instances compétentes. Côté biodiversité, l'intéressé-e procédera à la déclinaison lilloise du protocole de Nagoya, ratifié par la France, sensibilisera les unités de recherche sur le sujet et mettra en oeuvre les démarches idoines lorsque des projets de recherche le justifient. Il/ elle assurera également l'interface avec le Délégué à la Protection des Données (DPO) ainsi que le référent intégrité scientifique pour la DGDRV.

ACTIVITÉS

- Assurer la sensibilisation et l'information des chercheurs, des laboratoires en matière d'éthique
- Contribuer à la qualification des projets en lien avec le comité d'éthique de la recherche (CER) de l'université
- Accompagner les porteurs de projet sur les dimensions éthiques (relectures des protocoles, dépôts réglementaires CPP, suivi des dossiers, autorisation d'accès aux ressources génétiques,....), assurer la coordination/autres acteurs
- Suivre les projets de recherche pour en assurer la sécurité juridique,
- Assurer la veille réglementaire en matière éthique ( RIPH, Nagoya, RGPD, Intégrité scientifique...)
- Établir les procédures, les diffuser
- Rédiger des supports d'information et de communication

- Assurer le reporting de l'avancement des projets auprès de la direction
- Assurer l'interface sur les questions éthiques avec les partenaires de recherche de l'Université ( CHU, INSERM, CNRS...)
- Interagir avec le référent intégrité scientifique : suivi des saisines, accompagnement administratif et réglementaire
- Assurer la coordination avec les services impliqués dans le dépôt des projets scientifiques : cellule de montage de projets, service juridique, DPO ...

Déplacements régionaux et nationaux occasionnels


Descriptif du profil recherché

- Connaissance de la réglementation relative à la recherche clinique
- Connaissance en matière d'intégrité et d'éthique de la recherche
- Notions en matière de réglementation sur la protection des données
- Connaissances générales de l'organisation de la recherche

Gestion & montage de projet
Être force de proposition
Rédiger les documents du projet, réaliser des synthèses
Faire du reporting avec des indicateurs
Assister et conseiller sa hiérarchie et la représenter éventuellement auprès des partenaires internes et externes
Concevoir, évaluer
Savoir travailler en équipe

- Sens développé des relations humaines
- Aptitude à fédérer, motiver
- Aptitude à interagir avec les services supports
- Faire preuve de pédagogie
- Sens de l'organisation
- Animation et conduite de réunions
- Capacité d'analyse et de synthèse
- Qualités rédactionnelles


Diplôme bac+3 minimum

Conduite de projet
Formation initiale en ingénierie en recherche clinique

Horaires : 37H30 Travail en journée

Formations

Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Exig?

Compétences

• Déterminer et développer les méthodes de recherche, de recueil et d'analyse de données - Exigé
• Établir un rapport d'étude ou de recherche - Exigé
• Analyser, exploiter, structurer des données - Exigé

Qualités professionnelles

Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Mensuel de 2057,00 Euros à 2058,00 Euros sur 12 mois