60 428 offres d'emploi actuellement sur le site

« Retour à la liste / Offre d'emploi : Chargé(e) de mission transition économique (H/F), Eure (27), 27300

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 01/09/2023
  • Type de contrat : CDI
  • Niveau de poste : Cadre
  • Référence : 160VKQB
 
 

Chargé(e) de mission transition économique (H/F)

Description du poste
 
Votre action s'inscrit dans le cadre du projet transition économique territoriale.
Vous aurez vocation à exercer les missions suivantes:
- Conseil et appui aux acteurs économiques de l'arrondissement: entreprises, réseaux professionnels, services économiques des intercommunalités (EPCI),
- Participation à l'animation du réseau des acteurs de terrain en lien avec la direction de projet TEET et la DDETS
- Participation à la construction et l'alimentation de bases de données économiques issues des contacts et visites de terrain et au suivi des projets eurois soumis dans le cadre des appels à projets et lauréats en lien avec la direction de projet TEET
- Suivi des CRTE et des divers contrats de territoires, dont l'agenda rural.
- Appui à la constitution des dossiers économiques produits par les équipes du secrétariat général.
- Participation aux instances de pilotage économique.
Vous pourrez vous appuyer sur les outils développés par la direction de projet TEET en préfecture et son rôle d'interface avec le niveau régional.
Vous avez connaissance du milieu institutionnel des collectivités locales et de l'Etat.

Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
 

Formations


Bac+5 et plus ou équivalents - Exig?

Compétences

  • Politiques publiques - Souhaité
  • Définir ou promouvoir une stratégie de développement local - Souhaité
  • Défendre un projet devant un comité de pilotage, des collaborateurs ou des partenaires - Souhaité
  • Apporter un appui à des partenaires institutionnels - Souhaité
  • Élaborer une stratégie de développement d'activité - Souhaité
  • Travailler en réseau - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Selon grillle fonction publique
 
 
 
 
 
 
Autres chaînes ParuVendu : Immobilier - Voiture occasion - Moto - Mon Debarras - Location vacances - Animaux - Affaires de pros - Services
 
CarriereOnline appartient au réseau ParuVendu
 
X
 

Envoyer à un ami

Email expéditeur
Nom expéditeur
Prénom expéditeur
Email destinataire
 
 
 
 
 
 
 
X
 
 
 
X
Votre e-mail ou votre mot de passe est incorrect
Merci de réessayer
Pas encore de compte ?
Cliquez ici
 
 
X
 
 
X
Merci de saisir correctement les champs suivants :
 
 
X
ici le player
 
 
X
 

Votre email
Votre date de naissance