Chargé/e de mission accompagnement financier (H/F)

Type d'emploi : Titulaire ou Contractuel ou Titulaire externe en disponibilité
Type de recrutement : Mutation / Détachement / Intégration / Mobilité interne / CDD 1, 2 ou 3 ans renouvelable

Cadre d'emplois : Des attachés territoriaux - Catégorie A (filière administrative)

Lieu de travail : Siège administratif - 390 Rue Henri Fabre 38926 Crolles Cedex

Temps de travail : Temps complet (36 heures hebdomadaires - Congés annuels + RTT)

Environnement de travail : Au c?ur du Sillon alpin, Le Grésivaudan se déploie entre plaine et montagnes sur un territoire d'innovation où la qualité de vie et la diversité des activités lui confèrent une forte attractivité renforcée par des opportunités de développement dans de nombreux domaines.

Le Secrétariat Général est une direction directement rattachée à la Direction Générale de la collectivité. Composé de 12 agents, il est en charge des affaires juridiques et générales, de la vie institutionnelle, des archives et de la toute nouvelle politique d'ingénierie auprès des communes du territoire.

Descriptif du poste : Sous la responsabilité directe de la directrice adjointe du Secrétariat Général, vous serez amené/e à :
- Accompagner les communes dans la constitution des plans de financement de leurs projets d'investissement dans le cadre d'une nouvelle politique d'ingénierie communautaire à déployer au bénéfice des communes du territoire
- Instruire les dispositifs de fonds de concours directement gérés par le secrétariat général

Missions :
Déploiement de l'ingénierie financière au bénéfice des communes
- Déployer la partie ingénierie financière de cette nouvelle politique communautaire
- Accompagner les communes dans l'optimisation de leurs plans de financement : lien direct avec les élus et/ou techniciens de chacune des 43 communes du territoire sur les questions d'ingénierie financière
- Renseigner les communes sur les dispositifs de financement dont elles peuvent bénéficier et les accompagner dans le montage de dossiers complexes (financements européens )
- Participer aux rencontres organisées par les collectivités du territoire afin d'être informé de l'ensemble des dispositifs de financement
- Participer au suivi des dispositifs de contractualisation et tout particulièrement au contrat de relance et de transition écologique (CRTE) grâce à votre connaissance des projets communaux

Gestion des fonds de concours
- Etablir et mettre à jour les tableaux de suivi des projets éligibles (en lien avec les services du Département dans la cadre du dispositif aux petites communes)
- Informer les communes de l'éligibilité de leurs projets aux dispositifs et les aider dans la réalisation des délibérations afférentes
- Etablir les tableaux de suivi pour chaque fond et aider à la préparation des budgets
- Préparer les éléments pour la commission d'attribution (dans le cadre du dispositif aux investissements supra communaux)
- Préparer les délibérations et conventions d'attribution communautaires
- Transmettre les pièces justificatives pour mise en paiement
- Proposer d'éventuelles adaptations des dispositifs en cas de nécessité

Profil demandé : Formation supérieure en gestion administrative et financière, en droit public ou expérience sur un poste similaire souhaitée (selon l'expérience, un profil de catégorie B pourra être examiné)

Connaissances des dispositifs de financement au profit des collectivités territoriales Maîtrise du cadre réglementaire des collectivités territoriales, en particulier des finances publiques.
Expérience souhaitée en collectivités territoriales.
Maitrise des outils informatiques
Capacité à transmettre une information claire et synthétique
Rigueur et sens aigu de l'organisation
Aisance rédactionnelle
Ecoute, disponibilité et discrétion
Réactivité

Spécificités du poste : Déplacements occasionnels sur le territoire.
Permis exigé.

Horaires : 35H Travail en journée

Compétences

• Fiscalité - Souhaité
• Réaliser un modèle de prévision - Souhaité
• Réaliser une veille documentaire - Souhaité
• Réaliser une étude de marché, évaluer le potentiel d'un produit ou service - Souhaité
• Réaliser une veille de marché, une veille concurrentielle - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Mensuel de 2469,88 Euros sur 12 mois