Chargé(e) de gestion locative sociale et accompagnement social (H/F)

Acteur important de la Résidence pour Jeunes Travailleurs de Chatillon ( 228 logements dont 6 pour familles monoparentales) , vous contribuez en équipe à la réalisation du projet socio-éducatif de la résidence.

Vous êtes rattaché(e) à la Directrice d'Établissement.

Avec le soutien de votre responsable et en lien avec l'équipe, vos missions sont de :

- Sélectionner les candidats, en lien avec les réservataires et sur l'outil de candidature en ligne

- Réaliser les entrées dans la résidence et contractualisation en fixant des objectifs au séjour

- Réaliser l'accompagnement personnalisé des jeunes accueillis

- Assurer la gestion locative sociale en cours de séjour

- Assurer le bon déroulement du séjour et l'actualisation des objectifs

- Accompagner au relogement et gérer le départ des résidents

- Contribuer au développement , à la mise en ?uvre et au renouvellement des partenariats

- Contribuer aux missions transversales de la résidence et de l'association
Profil: Vous êtes obligatoirement titulaire d'un diplôme de niveau BAC+2 ( ou supérieur) dans le domaine de l'action sociale, de l'animation socio-culturelle et/ou de la gestion locative

Vous appréciez le travail en équipe et le contact avec les résidents. Vous savez mener des entretiens individuels. Vous savez gérer des situations difficiles voire conflictuelles. Vous savez faire preuve de distanciation par rapport au travail quotidien et disposez de capacités d'analyse. Vous avez des capacités rédactionnelles et êtes rigoureux. Vous savez concevoir des outils de communication. Vous savez entretenir des relations partenariales.


Contrat: CDI-35 heures avec une alternance entre des semaines de 4 jours ( 32h) et des semaines de 5 jours (38h). Travail en journée 2 ou jours par semaines et 2 soirées par semaine de 13h30 à 22h. 1 samedi toutes les 4 semaine en journée.


Rémunération: A partir de 2148,30? brut mensuel sur 13 mois + Prime Ségur (238? brut mensuel sur 12 mois), Remboursement 50% pass navigo, mutuelle, tickets restaurants, Comité Social et Économique (CSE), Compte Épargne Temps ( CET), 31 jours de congés

Rattachement à la convention Collective Nationale de l'Habitat et du Logement Accompagnés (2336)

Horaires : 35H Travail en journée

Formations

Bac+2 ou équivalents - Exig?

Compétences

• Caractéristiques socio-culturelles des publics - Exigé
• Projet social - Souhaité
• Méthodes et outils de résolution de problèmes - Souhaité
• Analyser la situation et les besoins de la personne - Exigé
• Mener une enquête sociale - Exigé
• Développer un réseau d'intervenants médicosociaux - Souhaité
• Créer une relation de confiance - Exigé
• Suivre des demandes de logements locatifs - Exigé
• Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public - Exigé
• Orienter une personne vers des partenaires relais - Exigé
• Assurer la gestion administrative d'une activité - Souhaité
• Sensibiliser un public - Souhaité
• Accueillir, orienter, informer une personne - Exigé
• Développer et piloter un réseau d'organisations partenaires - Souhaité
• Transmettre de l'information - Exigé
• Gérer une situation conflictuelle - Souhaité
• Concevoir et gérer un projet - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Mensuel de 2148,00 Euros sur 12 mois