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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Chargé-e d'Insertion Professionnelle (H/F), Tarn (81), 81400

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 29/08/2023
  • Type de contrat : CDD
  • Durée du contrat : 12 Mois
  • Niveau de poste : Employé
  • Expérience : 1 à 2 ans
  • Référence : 160PVGF
 
 

Chargé-e d'Insertion Professionnelle (H/F)

Description du poste
 
Le Centre Intercommunal d'Action Sociale recrute un-e Chargé-e d'Insertion Professionnelle. Sous l'autorité du Responsable du Service Insertion vous assurez le recrutement et l'accompagnement des salariés en insertion sur le chantier. Vous assurez également la construction et la mise en ?uvre des actions collectives d'insertion.

MISSIONS
=> Administratif
* Gestion des recrutements sur les chantiers : diffusion de l'offre, réception des candidatures, mise en place d'informations collectives, entretiens de recrutement
* Gestion des demandes d'agrément des participants
* Gestion des fiches de positionnement sur les BRSA
* Rédaction des bilans des bénéficiaires
* Gestion des périodes d'immersion et des formations des bénéficiaires
* Réalisation du bilan de l'action
* Gestion des feuilles de temps, des émargements
* Veille au respect des obligations de publicité du FSE.
* Constitue et veille au respect de la conformité des dossiers participants.
* Tenue des tableaux de bord de suivi des participants (entrées, sorties, caractéristiques)
* Participe à la rédaction de la demande de subvention et du bilan d'exécution

=> Accompagnements individuels et collectifs
* Diagnostique, élabore, suit et évalue les parcours d'insertion des participants.
* Accompagne dans la levée des freins afin d'accompagner à la sortie positive.
* Organise et mène les bilans individuels des participants.
* Réalisation des évaluations des participants en immersion, en lien avec les entreprises
* Met en ?uvre des actions collectives avec les participants sur des thématiques en lien avec l'insertion socio-professionnelle

=> Temps de coordination
* Réalisation des bilans des bénéficiaires avec le référent de parcours
* Coordinations internes avec les encadrants et la coordinatrice administrative et pédagogique
* Participe aux réunions avec les différents acteurs, partenaires du territoire, dans le domaine des actions d'insertion.
* Présentation du bilan aux partenaires institutionnels

Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
 

Formations


Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Souhait?

Compétences

  • Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne - Souhaité
  • Coordonner des actions d'insertion professionnelle - Souhaité
  • Sélectionner des candidats pour un poste - Souhaité
  • Accompagner l'élaboration et la mise en oeuvre d'un projet d'orientation professionnelle - Souhaité
  • Accueillir, orienter, informer une personne - Souhaité
  • Utiliser les outils bureautiques - Souhaité
  • Établir, mettre à jour un dossier, une base de données - Souhaité
  • Analyser une situation et produire un diagnostic - Souhaité
  • Structurer, synthétiser des informations - Souhaité
  • Travailler en réseau - Souhaité
  • Gérer une situation conflictuelle - Souhaité
  • Formuler des conseils personnalisés à l'occasion d'un entretien - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération Rémunération statutaire
 
 
 
 
 
 
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