Chargé des ressources humaines H/F (H/F)

Depuis plus de 100 ans, l entreprise ROBERT PAYSAGE intervient dans la création et l entretien de parcs et jardins en île de France et sur la région Pays de la Loire.

Depuis plus de 100 ans, l'entreprise ROBERT PAYSAGE intervient dans la création et l'entretien de parcs et jardins en île de France et sur la région Pays de la Loire.
Nous mettons l'humain et l'environnement au c?ur de nos préoccupations. Notre force s'appuie aussi sur une solidité financière basée sur un capital familial inscrit dans la durée et grâce aux 120 salariés compétents, motivés et stables grâce à une politique sociale avantageuse.

Dans cet environnement, nous recherchons un chargé Ressources Humaines H/F en CDI:

Directement rattaché(e) au Directeur administratif et financier, vous travaillerez en étroite collaboration avec l'ensemble des membres de l'équipe de direction, l'assistante de direction et les conducteurs de travaux.
Vos missions :

- Suivi administratif de la gestion du personnel (contrats de travail, absences, visites médicales, déclarations aux organismes sociaux, suivi des CDD ...)
- Aide à la préparation de la paie (recueil des variables )
- Réalisation et suivi du plan de développement des compétences : recueil des souhaits de formation, recherche de prestataires, inscription des salariés et suivi des actions de formation.
- Suivi administratif et qualitatif des actions de formations : recueil et enregistrement des documents obligatoires, gestion des évaluations à chaud et à froid
- Suivi et anticipation des renouvellements des certifications et habilitations obligatoires des salariés (Permis, Caces, habilitations électriques, etc.)
- Participation aux actions de recrutement : rédaction et diffusion des annonces sur les jobboards (Indeed, pôle emploi, LinkedIn, etc.), présélection des candidatures et premier entretien téléphonique, planification des entretiens et suivi de la candidature (mail de refus, proposition de contrat, etc).
- Suivi et recrutement des apprentis : relation écoles, forum, démarches administratives.
- Suivi administratif des campagnes d'entretiens annuels et professionnels.
- Animation de la marque employeur : gestion des pages Linkedin/Instagram/Facebook de l'entreprise, rédaction d'une newsletter interne pour les salariés
- Accompagnement des différents sujets RH : évaluations des risques, insertion, etc.

Votre profil :

De niveau Bac+2 dans le domaine des ressources humaines, vous justifiez au minimum d'une première expérience professionnelle en gestion de la paye et/ou administration du personnel.
De nature curieuse, vous êtes polyvalent(e) et réactif(e).
Rigoureux(se) et méthodique, vous êtes très à l'aise avec les outils informatiques, notamment Excel.



Le poste :
Le poste est basé à Versailles, des déplacements ponctuels sont à prévoir en IDF et en région Pays de Loire (Le Mans et Angers).
Le poste est à pourvoir en CDI, temps plein avec 20 jours de RTT/an en moyenne.
Rémunération : à partir de 30k? brut annuel, négociable selon profil.

De plus, vous bénéficierez des avantages suivants :

- Mutuelle familiale d'entreprise
- Primes de participation et d'intéressement
- Avantages du comité d'entreprise

Horaires : 35H Travail en journée

Formations

Bac+2 ou équivalents - Souhait?

Compétences

• Techniques de communication orales, écrites et numériques - Souhaité
• GRH - Souhaité
• Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle - Souhaité
• Recruter et intégrer une personne - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Annuel de 30000,00 Euros sur 12 mois