Chargé de recrutement Advisory F/H - Paris (La Défense)

AKTISEA est une entreprise adaptée spécialisée dans le recrutement de candidats en situation de handicap. Aktisea propose des postes sur toute la France, sur tous types de contrats et sur plusieurs secteurs d'activité. Sa vocation : prouver que performance et handicap sont deux notions conciliables.

Aktisea est mandatée par les Missions Handicap des entreprises pour recruter leurs futurs talents.
Dans ce cadre, nous accompagnons particulièrement les candidats en situation de handicap dans leur processus de recrutement.

Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans l'Audit, le Conseil, l'Expertise comptable ou du Juridique & fiscal, un Chargé de recrutement F/H.

Ce poste est à pourvoir à Paris - La Défense EQHO.

En collaboration avec les équipes RH, vous avez envie d'intervenir sur les missions suivantes :

Vos missions :
Appréhender les métiers et enjeux d'équipes pluridisciplinaires en Conseil
Définir une stratégie de sourcing pour attirer les meilleurs talents, en identifiant notamment les supports et canaux de sourcing adaptés : annonces, job-boards, réseaux sociaux, forums/salons, cooptation
Piloter de manière proactive les processus de recrutement des candidats (rédaction et publication des annonces, analyses des profils, entretiens RH, planification des entretiens avec les opérationnels, formalisation et communication de l'offre)
Gérer les aspects administratifs du processus (édition des contrats, mise à jour des bases de données; relation avec l'administration du personnel, pilotage de l'onboarding )
Développer et animer votre vivier de candidats
Réaliser le reporting sur votre activité et effectuer des analyses et recommandations sur votre périmètre
Développer une relation de partenaire avec les opérationnels des différentes Business Units pour lesquels vous opérerez
Garantir une expérience candidat qualitative
Contribuer à des projets recrutement (refonte de process, reporting, challenge cooptation, )
Participer aux évènements Recrutement et Actions Ecoles.

Votre profil :

Issu d'une formation Bac +5 (école de commerce ou université) avec une spécialisation RH, vous justifiez d'une première expérience significative (stages et alternance inclus) en recrutement.

Orienté résultat et proactif(ve), vous faites preuve de maturité professionnelle dans la conduite de vos dossiers.

Vous avez de solides capacités rédactionnelles et le goût pour le travail en équipe.

Votre aisance relationnelle, votre curiosité d'esprit et votre envie de comprendre les enjeux et les métiers du Cabinet sont de véritables atouts pour réussir à ce poste. Enfin, vous maîtrisez l'anglais dans un environnement professionnel.

A compétences égales, la priorité sera donnée aux personnes bénéficiaires de l'obligation d'emploi (loi du 11 février 2005).

Horaires : 35H Travail en journée

Compétences

• Techniques de communication orales, écrites et numériques - Souhaité
• GRH - Souhaité
• Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle - Souhaité
• Conseiller des entreprises - Souhaité
• Recruter et intégrer une personne - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Rémunération Annuel de 37000,00 Euros sur 12 mois