Chargé de projet immobilier (H/F)

Dans le cadre de l'enjeu fort dans la politique de sobriété énergétique conduite par l'État, vous accompagnerez le projet de rénovation de la cité administrative de Mâcon.
La communication et la médiation seront au coeur de votre action : vous serez amené à communiquer de manière régulière auprès des agents, des chefs de services concernés, des instances de représentation du personnel.

Vous aimez le challenge ? Vous souhaitez vous impliquer dans le pilotage de dossiers structurants ? Vous aimez communiquer ?
Alors ce poste vous intéresse !

Vous conduirez différents projets liés à ce programme de travaux :
- vous accompagnerez les services dans les opérations de déménagements, de relogement à l'issue des travaux ;
- vous travaillerez à la mise en place d'un accueil physique voire téléphonique mutualisé et centralisé sur le site ;
- vous mettrez en place une charte d'aménagement intérieur des locaux de la cité administrative et procéderez à la révision du règlement d'utilisation collective du site;
- vous assurerez la mise en place d'un conventionnement avec l'AGILE en vue de l'installation de panneaux photovoltaïques en toiture.
- vous organiserez des réunions des instances de pilotage du projet (comité restreint, conseil de cité, groupe de travail dédié au RIA)


Profil recherché :
- expérience souhaitée dans la conduite de projets.
- esprit d'initiative, une capacité à communiquer et à fédérer autour d'enjeux de modernisation et de mutualisation de l'administration
- capacités à travailler en autonomie
- compétences rédactionnelles et esprit de synthèse
- être réactif, savoir s'adapter et avoir le sens des relations humaines.

Rémunérations et avantages :
Salaire : 2 000? net mensuel.
Participation de l'employeur : aux frais de transport collectif pour les trajets domicile/travail ; à la mutuelle (15 ?/mois) ; aux frais de restauration collective (aide complémentaire par repas + prestation interministérielle : 7,03?/ repas)
Forfait mobilité durable.

Temps de travail : 38 heures par semaine sur un régime de 1607 heures/an.
Organisation du travail souple facilitée par les horaires variables et la possibilité de télétravailler jusqu'à 2 jours par semaine.


Le poste est à pourvoir de suite. La mission est prévisible sur deux ans.

Horaires : 38H Travail en journée

Formations

Bac+2 ou équivalents - Souhait?

Compétences

• Droit des collectivités locales - Souhaité
• Outils de gestion de projet - Souhaité
• Procédures d'appels d'offres - Souhaité
• Financements publics et règles d'attribution - Souhaité
• Apporter un appui à des partenaires institutionnels - Souhaité
• Conduire un projet de développement - Souhaité
• Assurer la gestion administrative d'une activité - Souhaité
• Mettre en oeuvre des actions de communication interne - Souhaité
• Analyser, exploiter, structurer des données - Souhaité
• Évaluer la mise en oeuvre d'un projet, plan d'action - Souhaité
• Élaborer, suivre et piloter un budget - Souhaité
• Élaborer une stratégie de développement d'activité - Souhaité
• Représenter sa structure lors d'un événement ou auprès d'instances de décision - Souhaité
• Faciliter et créer les conditions de la coopération - Souhaité
• Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier - Souhaité
• Travailler en réseau - Souhaité
• capacité à animer des groupes de travail - Souhaité
• capacité à communiquer et négocier - Souhaité
• maitrise conduite de projets - Souhaité
• maitrise des outils bureautiques - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération grille indiciaire/ 2000€ net/mois.