Chargé de maintenance et de contrat (H/F)

Principal bailleur social de la Mayenne, MAYENNE HABITAT a pour principale mission de proposer une offre locative de qualité, harmonieusement répartie sur l'ensemble du territoire départemental. L'Office Public de l'Habitat gère près de 9000 logements répartis sur 204 communes du département. A l'écoute des collectivités locales, Mayenne Habitat propose une offre de logements et de services adaptés à des demandes et des besoins diversifiés.

Au sein de notre siège social à Laval (situé en face de la gare) et rattaché.e au responsable du service maintenance et sécurité GE-GR, vous intégrez une équipe composée de 4 personnes. Vos missions sont les suivantes

La gestion des contrats de maintenance :
- La gestion des contrats garantissant le bon fonctionnement des logements et parties communes du patrimoine de l'organisme
- Le suivi des chaufferies collectives
- L'optimisation des coûts de maintenance dans le souci de maîtrise des charges des locataire
La gestion des relations avec le service des charges
- Communication des évolutions des équipements du logement
- Le contrôle des factures pour la régularisation des charges récupérables auprès des locataires
- La préparation des dossiers de subvention des travaux liés aux économies d'énergies
- La mise à jour des équipements dans le logiciel dédié
La programmation des travaux de maintenance
- La réalisation d'une veille patrimoniale pour proposer une gestion prévisionnelle des besoins
- Le suivi du recensement des besoins en gros travaux et effectuer des estimations budgétaires
- La validation des demandes de travaux qui nécessitent la mise en place de programmes de gros travaux
- La rédaction des cahiers des charges techniques particulières (CCTP) et la gestion des appels d'offres
La Gestion et le contrôle des travaux engagés en tant que maitrise d'?uvre
- Le pilotage des prestataires dans la mise en ?uvre de l'opération
- La réception des travaux en coordination avec la direction de la gestion locative et des agence
Les relations avec les locataires et le suivi administratif et financier

Horaires : 39H Travail en horaires fractionnés

Qualités professionnelles

Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Annuel de 30000,00 Euros à 33000,00 Euros sur 12 mois