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« Retour à la liste / Offre d'emploi : CHARGE DE GESTION LOCATIVE SOCIALE (H/F), Hauts-de-Seine (92), 92100

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 12/09/2023
  • Type de contrat : Interim
  • Durée du contrat : 2 Mois
  • Niveau de poste : Employé
  • Expérience : 1 à 2 ans
  • Référence : 161KNNS
 
 

CHARGE DE GESTION LOCATIVE SOCIALE (H/F)

 
Présentation de l'entreprise
 
Division de VNH Resources Group, ANOV Executive accompagne les entreprises du secteur tertiaire dans leurs recrutements.
Description du poste
 
Division de VNH Resources Group, ANOV Executive accompagne les entreprises du secteur tertiaire dans leurs recrutements.

Nous recherchons pour l'un de nos clients basé à Boulogne-Billancourt un chargé de gestion locative HF dans le cadre d'une mission d'intérim.

Acteur important de la résidence pour Jeunes Travailleurs d'Epinay-sur-Seine, vous contribuez en équipe à la réalisation du projet socio-éducatif de la résidence.
Vous assurez la gestion administrative et l'accompagnement des résidents de leur entrée jusqu'à la sortie notamment dans la réalisation de leur projets.

Missions :
- Sélectionner les candidats, en lien avec les réservataires et sur l'outil de candidature en ligne
- Réaliser les entrées dans la résidence et la contractualisation en fixant les objectifs au séjour
- Participer au repérage des résidents ayant besoin d'un accompagnement personnalisé et réaliser cet accompagnement en assurant un rôle de référent
- Monter et mettre en ?uvre les actions collectives destinées aux résidents sur différentes thématiques (logement, emploi, santé, citoyenneté...) , en lien avec les partenaires et les prestataires ; évaluer les actions, suivre le budget alloué
- Assurer la gestion locative en cours de séjour et l'actualisation des objectifs
- Accompagner au relogement et gérer le départ des résidents
- Contribuer au développement, à la mise en ?uvre et au renouvellement des partenaires
- Contribuer aux missions transversales de la résidence et de l'association.


Vous êtes obligatoirement titulaire d'un diplôme de niveau Bac +2 (ou supérieur) dans le domaine de l'action sociale, de l'animation socio-culturelle et/ou de la gestion locative sociale
Vous appréciez le travail en équipe et le contact avec les résidents
Vous savez mener les entretiens individuels Vous savez gérer les situations difficiles voire conflictuelles
Vous savez faire preuve de distanciation par rapport au travail quotidien et disposez de capacités d'analyse
Vous avez des capacités rédactionnelles et êtes rigoureux
Vous savez concevoir les outils de communication et entretenir les relations partenariales.

Durée hebdomadaire : 35 heures avec une alternance entre les semaines de 4 jours (32h) et les semaines de 5 jours (38h).
Travail en journée 2 ou 3 jours par semaine et 2 soirées par semaine de 13h30 à 22h.
1 samedi par mois travaillé en journée.

Rémunération : à partir de 2 148,30? brut mensuel sur 13 mois + Prime Ségur (238? brut mensuel sur 12 mois)

Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
 

Compétences

  • Actualiser les informations mises à la disposition d'un public - Souhaité
  • Gérer la trésorerie, le recouvrement - Souhaité
  • Gérer des réclamations et litiges - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Mensuel de 2140,00 Euros à 2148,00 Euros sur 13 mois
 
 
 
 
 
 
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