Chargé d’affaires outillage (H/F)

Forte d'une expérience de 30 ans dans le secteur d'activité Ingénierie & Expertise, LATESYS, société du Groupe ADF, accompagne ses clients des secteurs Aéronautique, Spatial, Défense, Industrie & Transport, Energie, dans le déploiement de leurs projets nationaux et internationaux.


 
Vous êtes intégrés au sein de notre équipe outillage sur les activités de conception d'équipements industriels dans le domaine de l’industrie (aéronautique, énergie).

?Votre mission :
Rattaché au responsable de l’activité et en lien avec une de projeteurs/dessinateurs, vous serez un maillon clé dans la supervision des projets ! Vos principales missions seront les suivantes :
* Etre l’interface client et intervenir dès l’avant vente en pilotant les réponses aux appels d’offres
* Être responsable des délais, des coûts et de la performance technique.
* Piloter les différentes phases du projet (Conception, fabrication, montage…)
* Manager les fournisseurs et le réseau de sous-traitants intervenants dans la réalisation des projets, 

Les projets sont assez diversifiés, les besoins de nos clients étant très différents (équipements d’assemblage, manutention, machines spéciales, fabrication…)

?Votre futur Package chez ADF:
* Salaire selon profil - Fourchette entre 40k€ et 50k€ brut sur 13 mois.
* CC SYNTEC - statut Cadre
* RTT
* Carte ticket restaurant : 8,20€ / jour travaillé pris en charge à 60% par l'employeur
* Mutuelle : 98,62€ prise en charge à 55% par l'employeur
* Accords de participation et d'intéressement
* Avantages du CSE : chèques vacances, événement annuel, réductions


 
?Votre profil :
Diplômé d’un bac +2/+5 en mécanique. Vous disposez d’une expérience dans des fonctions similaires (minimum 10 ans).
Homme ou femme de terrain, vous avez de l'expérience en conduite de projets outillages pour les secteurs aéronautique, spatial, défense, industrie et autres.

?Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre?:
Venir chez nous, c’est intégrer un Groupe international, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine?au service des industriels, en plein développement où la mobilité offre de véritables passerelles vers un large panel d’expériences et de métiers.
Et bien sûr, c’est bénéficier d’une politique de développement des compétences et de transmission des savoirs.