Chargé d'affaires Conversion & Upgrades (H/F)

Les établissements ZALKIN sont leaders mondiaux dans la fabrication des machines à capsuler et d'une manière générale sur l'ensemble de systèmes de bouchage. L'entreprise est spécialisée dans la construction de machines à capsuler (pose tous les systèmes de bouchage, capsulage, vissage).

Mission principale :
Répondre aux clients/agents (France et étranger) sur la pertinence, faisabilité technique et délais de réalisations d'une demande de transformation machine et/ou ajout de périphériques sur installation existante.
Missions :
Réalisation des devis commerciaux pour répondre aux demandes clients et/ou agents (France et étranger)
Demander les informations et échantillons nécessaires à l'établissement des devis et/ou essais/validation
Communiquer les délais aux clients (en partenariat avec la cellule Logistique Interne Aftermarket)
Participer aux conférences téléphoniques demandées par nos clients
Sous réserve d'approbation hiérarchique, se rendre ponctuellement sur site clients pour effectuer des relevés ou participer à des réunions techniques d'avant-projet ou revue de projet en cours d'exécution
Participer aux réunions de lancement avec l'équipe exécution
Traiter les contentieux à la phase offre en support des commerciaux
Définir un prix de vente et une marge
Superviser la gestion de compte client pour le C&U en support des commerciaux
Participer activement au développement du service et identifier les ventes additionnelles

Horaires : 38H30 Travail en journée

Formations

Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Exig?

Compétences

• Négocier des solutions techniques ou financières avec un client - Souhaité
• Rechercher et identifier des évolutions de marchés, des marchés potentiels - Souhaité
• Recueillir et analyser les besoins client - Souhaité
• Concevoir et gérer un projet - Souhaité
• Coordonner les études techniques et les études de prix - Souhaité

Langues

Anglais - Exig?

Qualités professionnelles

Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Annuel de 30000,00 Euros à 35000,00 Euros sur 13 mois