Chargé / Chargée de relations entreprises

Le Réseau Compétences et Développement est un réseau d'écoles françaises d'enseignement supérieur implantées dans plus de 25 campus en France et à l'International. Ses 14 écoles proposent des formations de Bac à Bac+5, qui préparent à de nombreux métiers dans différentes spécialisations : commerce et marketing, management et entrepreneuriat, ingénierie informatique, web et digital business, agrobusiness, tourisme, relations internationales, développement responsable, communication.

Forte de ses convictions humanistes, IDRAC Business School met en ?uvre une pédagogie de l'encouragement : une pédagogie singulière et personnalisée qui répond aux enjeux de l'évolution des compétences et des métiers.

Notre pédagogie nourrit les forces et les qualités personnelles de chaque étudiant.

Elle encourage l'épanouissement personnel et professionnel au travers de méthodes d'apprentissage agiles. Elle cherche à développer l'esprit critique de chacun.

Elle repose sur une offre sur-mesure de modules, blocs de compétences, titres, certifications et diplômes.

Au sein de l'équipe commerciale Lyonnaise, vous développez et fidélisez le portefeuille clients (entreprises) en proposant une offre globale dans le cadre des référentiels des programmes, vous assurez le placement des inscrits en alternance et accompagnez les entreprises dans la gestion de leurs compétences.

Concrètement, quelles seront vos missions ?

Participer à l'élaboration du Plan d'Actions Commercial Entreprises et au respect du budget,
Prospecter et rencontrer les entreprises,
Recueillir et qualifier les besoins des entreprises dans la gestion de leurs compétences (rencontrer les responsables, découvrir les métiers, définir et valider les besoins en recrutement, formation, certification...),
Accompagner les entreprises dans le montage administratif des contrats et suivre leur évolution,
Assurer le suivi des jeunes et des alternants,
Accompagner et coacher les étudiants dans leur insertion professionnelle (organiser et animer des ateliers, diffuser des offres d'emploi...),
Fidéliser et animer le portefeuille d'entreprises,
Participer au versement de la taxe d'apprentissage,
Assurer une veille concurrentielle et économique.
Au quotidien, vous communiquez, conseillez et répondez aux attentes de tous types d'interlocuteurs (étudiants, parents d'élèves, entreprises, anciens étudiants..).

Vous recherchez de nouveaux challenges ? Rejoignez une équipe investie et enthousiaste dans un environnement stimulant !

Vous disposez d'une formation Bac+3 à Bac+4 et d'une expérience de 1 à 2 ans dans la vente en B to B ainsi qu'un intérêt fort pour le secteur de l'éducation, de la formation. Vous aimez le challenge, vous êtes persuasif(ve) et vous détenez de réelles qualités humaines ? Alors n'hésitez plus et transmettez nous votre candidature, nous avons le poste qu'il vous faut !

Conditions :

Poste à pourvoir en CDI dès que possible au forfait jour

Rémunération selon profil : fixe + part-variable

Télétravail possible 1j/semaine, 6 semaines de congés + RTT

Avantages : Mutuelle, prévoyance, tickets restaurants, possibilité télétravail selon l'autonomie et les besoins du service.

Horaires : 37H30 Travail en journée

Compétences

• Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne - Souhaité
• Accueillir, orienter, informer une personne - Souhaité
• Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération Salaire selon profil et expérience