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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Chargé / Chargée de recrutement, Savoie (73), 73000

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 11/09/2023
  • Type de contrat : CDD
  • Durée du contrat : 7 Mois
  • Niveau de poste : Employé
  • Expérience : 3 à 5 ans
  • Référence : 161FXZJ
 
 

Chargé / Chargée de recrutement

 
Présentation de l'entreprise
 
Vous voulez rejoindre une entreprise dynamique à taille humaine et en pleine expansion ? Vous voulez vous impliquer dans une entreprise qui ?uvre chaque jour pour l environnement et qui s implique également socialement en employant une partie de son personnel en insertion ?
Trialp correspond à vos attentes. Nous sommes 270 salariés tournés vers l économie circulaire et l accompagnement.
Description du poste
 
« Entreprise qui se soucie beaucoup de l'humain et de la qualité de vie au travail », « Convivialité », « Social », « Efficacité », « Une super boîte », « Une très bonne ambiance », « Accueillant », « Entreprise d'avenir » : ce que nos collaborateurs disent de Trialp.

Si vous voulez rejoindre une entreprise dynamique à taille humaine et en pleine expansion. Et si vous cherchez à vous impliquer dans une entreprise qui ?uvre chaque jour pour l'environnement et qui s'implique également socialement en employant une partie de son personnel en insertion, Trialp est fait pour vous.

Nous recrutons sur Chambéry, dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, un(e) :

Chargé de Recrutement H/F
CDD à temps plein de 7 mois

Intégrant une équipe de 7 personnes, vous jouerez un rôle déterminant sur le recrutement de nos nouveaux talents.

Vos principales missions sont :

- Faire briller notre marque employeur en créant et en diffusant des annonces sur les divers jobboards
- Rechercher nos futurs talents en réalisant des préqualifications téléphoniques et des entretiens ciblés
- Participer aux forums, salons de recrutement
- Créer et proposer des mises en situation pour détecter les atouts du candidat
- Prendre en charge la constitution des dossiers administratifs
- Mener à bien vos missions en collaboration avec nos managers et développer des relations durables avec les différents partenaires sociaux
- Suivre les intégrations des nouveaux collaborateurs
- Gérer la partie administrative liée aux intérimaires
- Participer à la création et à la mise à jour des fiches de postes et des procédures.

Condition de travail

- Travail en journée (possibilité d'avoir un jour de télétravail par semaine)
- Déplacements occasionnels sur les différents sites (Savoie, Haute-Savoie, Drôme, Isère, Ain).

Profil

Titulaire d'un Bac +3, vous bénéficiez d'une expérience réussie dans le recrutement. Votre rigueur, votre autonomie et votre capacité à travailler en équipe font parties de vos atouts.

Avantages

- Prime intéressement et participation
- Mutuelle
- Avantages CSE

Si vous êtes intéressé par le poste, merci d'adresser votre CV et lettre de motivation à l'adresse recrutement-siege@trialp.com

Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
 

Formations


Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Souhait?

Compétences

  • Techniques de communication orales, écrites et numériques - Souhaité
  • GRH - Souhaité
  • Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle - Souhaité
  • Conseiller des entreprises - Souhaité
  • Recruter et intégrer une personne - Souhaité

Rémunération Selon profil et e
 
 
 
 
 
 
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