Chargé/ Chargée de projets et de développement (H/F)

Développement de projets
- Appui aux décisions stratégiques, identification des enjeux et analyse des perspectives d'évolution de l'activité pour arbitrage avec les administrateurs
- Recherche de financement : veille sur les appels à projet et élaboration des dossiers de financement, relations avec les partenaires financiers et élaboration des dossiers de demande de subventions, réponse aux appels d'offres des marchés publics, déclarations de sous-traitance, budgets prévisionnels, gestion des appels de fonds, bilans financiers, recherche de nouveaux partenariats, vente de prestations, élaboration des devis
- Gestion administrative des projets en rapport avec les missions
- Reporting d'activité mensuels, rédaction des bilans pour les financeurs et participation à l'élaboration du rapport d'activité annuel et des bilans statistiques MOV'ICI
- Développement et conduite de projets multipartenariaux
- Développement et gestion du portefeuille de clients : entreprises / territoires
- Représentation de l'asso auprès des partenaires institutionnels et financiers, des clients et prospects
- Représentation et réseautage dans les réseaux Mobilité, ESS
- Fourniture d'analyse, de données statistiques, veille experte sur des initiatives émergentes, mise en réseau d'acteurs
- Les actions des différents projets une fois montés et les objectifs des conventions, pourront être réalisées en complémentarité avec la coordinatrice.

Animation et communication
- Animation du dispositif « Mon auto partagée » en lien avec le SMTC-AC : promotion du dispositif dans les entreprises et lors d'événements publics, animation de temps d'information en soirée, mise en relation des autopartageurs, gestion de l'assurance et des contrats d'autopartage, suivi de l'activité
- Réalisation d'actions de sensibilisation au covoiturage et de promotion de la plateforme régionale dans les entreprises et lors d'événements publics sur les quatre départements auvergnats
- Participation à l'élaboration de nouvelles animations : baptême, jeu mobilité jeunes
- Réponse aux sollicitations diverses sur le covoiturage et l'autopartage
- Recherche et animation de partenariats événementiels pour le covoiturage

Vie associative
- Préparation et participation aux instances décisionnelles : Comités de pilotage bi-mensuel, Conseils d'Administration trimestriels, Assemblée générale annuelle
- Veille ESS, associations

Le candidat devra être en mesure de permuter sur les missions de la coordinatrice et inversement en cas de besoin.


Permis B - Véhicule indispensable

CONDITIONS
Poste à pourvoir début novembre 2023
Contrat CDI avec période d'essai de 2 mois
35 h hebdomadaires - travail le week-end et en soirée ponctuels, déplacements réguliers en Auvergne et Rhône-Alpes : défraiement prévu
Salaire indicatif : 2000 ? brut mensuel
Prise en charge 50% mutuelle et frais de transports domicile-travail, forfait mobilité durable annuel

Horaires : 35H Travail en journée

Formations

Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Souhait?

Compétences

• Définir ou promouvoir une stratégie de développement local - Souhaité
• Apporter un appui à des partenaires institutionnels - Souhaité
• Élaborer une stratégie de développement d'activité - Souhaité
• bonnes capacités rédactionnelles - Souhaité
• connaissances aux enjeux de la mobilité durable - Souhaité
• connaissances du secteur associatif - Souhaité
• maîtrise dans la conduite de projets partenariaux - Souhaité
• réponse aux appels d'offres - Souhaité
• réponse aux marchés - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ?).
Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Rémunération Mensuel de 2000,00 Euros sur 12 mois