Chargé / Chargée de projet et de développement territorial
Présentation de l'entreprise
La CRESS Mayotte, association de la loi 1901 reconnue d'utilité publique déploie un dispositif d'animation territoriale en matière de Stratégie Régionale de l'ESS financé par le Conseil Départemental de Mayotte.
La Loi ESS avait prévu dans son article 7 que « La région élabore, en concertation avec la chambre régionale de l'économie sociale et solidaire ainsi qu'avec les organismes et entreprises de l'économie sociale et solidaire, une stratégie régionale de l'économie sociale et solidaire ».
Description du poste
Rattaché.e au Directeur de la CRESS de Mayotte, le-la Chargé-e de mission Alimentation participe à la formalisation des activités de restauration ambulante à destination des scolaires.
Environnement de travail :
L'économie sociale et solidaire (ESS) est un mode d'entreprendre adapté à tous les domaines de l'activité humaine. Elle est définie par la loi du 31 juillet 2014, et prend tout son sens à Mayotte. À travers des modes de coopération, d'association et de mutualisation permanents, l'ESS est par essence depuis toujours dans l'ADN des mahorais. La pratique du chicoa, la présence de la musada, ou encore l'importante participation dans les tâches agricoles fondent un particularisme lié à l'expression de l'ESS, en cela l'économie des mahorais est nécessairement sociale et solidaire. Le tissu de l'ESS représente à Mayotte 14% des entreprises et génère 16% de l'emploi privé.
L'offre en restauration scolaire organisée à Mayotte est très limitée, et les enfants ont largement recours à des achats de restauration privée à emporter. Il existe un enjeu en termes de santé publique de permettre une montée en compétences en termes de respect des normes sanitaires de ces prestataires mais également de leur permettre, le plus souvent ce sont des femmes en situation précaire, de formaliser et de mieux organiser leur activité.
Objectifs du poste :
Déterminer le contenu d'un programme d'accompagnement à destination des vendeurs-euses ambulants-es dans le domaine de la restauration scolaire et accompagner les vendeurs-muses ambulants-es à la formalisation ;
Soutenir et promouvoir les initiatives des prestataires et les projets structurants en lien avec la restauration scolaire et l'alimentation dans sa globalité ;
Assurer le suivi et la mise en oeuvre du programme ;
Animer un réseau d'acteurs locaux permettant la mise en ?uvre du programme et notamment l'adhésion des prestataires de restauration ambulante à cet objectif de montée en compétences.
Missions proposées :
Au sein de la CRESS de Mayotte et en lien avec les Partenaires du territoire, le-la Chargé-e de mission alimentaire à pour mission :
L'accompagnement des vendeurs-fuses ambulants-es :
Identifier les acteurs de la vente ambulante dans le secteur de l'alimentation ;
Déterminer le contenu d'un programme d'accompagnement à destination des vendeurs-euses ambulants-es dans le domaine de la restauration scolaire ;
Proposer des sessions d'accompagnement individuelles et collectives mensuelles pour permettre l'application du programme ;
Soutenir et promouvoir les initiatives des prestataires et les projets structurants en lien avec la restauration scolaire et l'alimentation dans sa globalité ;
Animer un réseau d'acteurs locaux permettant la mise en ?uvre du programme et notamment l'adhésion des prestataires de restauration ambulante à cet objectif de montée en compétences.
La mesure de l'impact des actions :
Mesurer l'impact des structures et des initiatives accompagnées, de l'offre d'accompagnement et de son réseau d'acteurs ;
Orienter les interventions, pour prévoir une meilleure planification et mise en ?uvre de programmes d'accompagnement.
L'animation territoriale et la promotion de ses dynamiques :
Inscrire le dispositif Mlio Mwema dans les dynamiques territoriales en participant aux instances proposées par les politiques publiques, ainsi qu'aux actions des partenaires ;
Promouvoir les initiatives en lien avec l'alimentation pour essaimer les actions et susciter l'envie d'entreprendre ;
Faire remonter les freins et leviers inhérents à la mise en oeuvre de Mlio Mwema à la DEETS au travers de temps d'échanges mensuels pour lever les éventuels blocages.
Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
Formations
Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Souhait?
Compétences
- Socio-économie - Exigé
- Impulser un projet au niveau local, national ou européen - Exigé
- Évaluer la mise en oeuvre d'un projet, plan d'action - Exigé
- Développer et piloter un réseau d'organisations partenaires - Exigé
- Concevoir et gérer un projet - Exigé
Qualités professionnelles
Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Mensuel de 2700,00 Euros à 2701,00 Euros sur 12 mois