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« Retour à la liste / Offre d'emploi : CDI EJE CRECHE ASSOCIATIVE POPY (H/F), Rhône (69), 69004

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 30/08/2023
  • Type de contrat : CDI
  • Niveau de poste : Employé
  • Référence : 160QDYK
 
 

CDI EJE CRECHE ASSOCIATIVE POPY (H/F)

 
Présentation de l'entreprise
 
EAJE de 41 berceaux au coeur du quartier croix rousse, donnant dans le parc POPY. Equipe de 15 professionnelles.
Accessibilité: métro Hénon. bus 18 ou 13
Description du poste
 
La Crèche Popy, établissement d'accueil du jeune enfant de 41 berceaux situé au c?ur du quartier Croix-Rousse à Lyon, recherche son/sa deuxième Éducateur(trice) de Jeunes Enfants (EJE) pour rejoindre son équipe dès que possible !

Notre projet pédagogique s'inspire fortement de l'approche d'Emi Pikler, et sa connaissance serait un atout apprécié. Vous aurez l'opportunité de travailler en groupe de référence sur une section d'âge "grands", entre 2 ans et 3/4 ans, pour les périscolaires. Vous apporterez votre soutien et accompagnement à l'équipe sur le groupe des grands. Des réunions hebdomadaires de direction avec l'autre EJE et la direction ainsi que des réunions mensuelles d'équipe en soirée avec une psychomotricienne, qui suit l'équipe et les enfants, sont prévues.

Notre milieu associatif offre un cadre stimulant et attractif pour les EJE motivés, dynamiques, curieux et confiants en eux et envers les enfants.

Nous vous invitons à rejoindre notre équipe passionnée et engagée ! Votre expertise et votre engagement contribueront au bien-être et au développement harmonieux des enfants au sein de notre structure.

Si cette opportunité vous intéresse, n'hésitez pas à nous adresser votre candidature. Nous sommes impatients de vous rencontrer et d'accueillir un nouveau talent au sein de la Crèche Popy.

Horaires : 28H Travail en journée
Profil recherché
 

Formations


Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Exig?

Compétences

  • Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés - Exigé
  • Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité - Exigé
  • Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements - Exigé
  • Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil - Exigé
  • Concevoir un projet éducatif - Souhaité
  • Organiser, coordonner un événement - Souhaité
  • Animer, coordonner une équipe - Exigé
  • Valoriser et partager les bonnes pratiques - Exigé
  • Transmettre de l'information - Souhaité
  • Développer et gérer des relations interpersonnelles - Souhaité
  • Accompagner à l'hygiène, à la nutrition et au développement de l'enfant de moins de 3 ans - Souhaité
  • Évaluer l'autonomie et les capacités physiques, cognitives et relationnelles de l'enfant dans son quotidien - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Rémunération Mensuel de 1859,07 Euros à 1870,00 Euros sur 12 mois
 
 
 
 
 
 
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