CDI - Chargé(e) de développement F/H (H/F)

Rejoindre la CPME c'est porter des valeurs fortes comme :
-L'engagement
-La proximité territoriale
-La confiance
-Le respect et le partage

Sous la responsabilité de la Secrétaire Générale, nous vous proposons de réaliser et piloter en autonomie, l'ensemble des actions commerciales de la CPME de l'Essonne :
- Identifier et prospecter des entreprises Essonniennes
- Présenter les services de l'association et valoriser les actions en termes de paritarisme de la CPME Paris Ile-de-France
- Analyser les attentes et anticiper les besoins des adhérents et prospects pour être force de recommandation dans le développement de services et offres qui leur apportent des solutions adaptées pour soutenir leur développement
- Conduire les actions opérationnelles de développement des adhésions
- En lien avec l'équipe Communications et Projets, proposer et mettre en ?uvre des événements et des actions,
- Participer à la production de tout support promotionnel
- Faire la promotion des différents événements et actions de la CPME 91 auprès des adhérents et prospects, dans l'objectif de vous permettre d'atteindre vos objectifs de développement et de fidélisation
- Piloter l'ensemble des actions de développement commercial, assurer un reporting régulier et rigoureux de toutes les actions réalisées aussi bien auprès des prospects que des adhérents et être capable d'en rendre compte dans une vision globale et partagée.

Envie de nous rejoindre ?
Vous êtes doté d'un esprit résolument commercial, un véritable défricheur ! Vous savez partir à la conquête de nouveaux prospects et créer une relation de qualité et de confiance pour les fidéliser.
Doté d'une intelligence collective vous savez prendre en main le développement commercial d'une structure, respecter ses valeurs et sa culture en tenant la ligne définie par votre Direction.
Dynamique, autonome, organisé flexible sont les qualités qui vous caractérisent.


Passionné/e par les sujets économiques et sociaux, nous vous proposons de participer activement à l'aventure entrepreneuriale sur le territoire et à contribuer à la défense des intérêts collectifs des chefs d'entreprise !

Horaires : 35H Travail en journée

Compétences

• Établir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques) - Souhaité
• Conseiller, accompagner une personne - Souhaité
• Négocier des conditions commerciales - Souhaité
• Élaborer, adapter une proposition commerciale - Souhaité
• Élaborer une stratégie commerciale - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération FIXE+PRIME+VEHICULE