Carrossier Tôlier Réparateur (H/F)

Vos missions essentielles:
- Remplacer, ajuster et régler tous types d'éléments (amovibles, soudés, collés, sertis)
- Remettre en forme des éléments de carrosserie
- Effectuer les réparations du véhicule dans le strict respect du devis de réparation ou du rapport d'expertise
- Préparer le véhicule avant peinture (mastic, ponçage)
- Coller, souder et riveter des éléments de structure
- Effectuer la réfection d'éléments composites
- Contrôler et garantir la qualité de sa prestation
- S'impliquer dans la réalisation des objectifs du service en respectant les temps gamme
- Garantir la qualité de l'outillage et des moyens qui lui sont confiés
- Respecter les règles d'hygiène (tri des déchets, rangement et propreté) et maintenir l'ordre et la propreté de son poste de
travail.
- Respecter et faire respecter les consignes de sécurité sur le site, en montrant l'exemple et le bon respect des règles (cf. fiche de sécurité au poste de travail)
- Utiliser et porter les équipements de protection collective

Dans le cadre de la performance de l'atelier, le Carrossier peut être appelé à intervenir ponctuellement dans d'autres fonctions pour fluidifier le process de fabrication lié à la rénovation des véhicules d'occasion. Ex : petite mécanique, préparation carrosserie...

Salaires selon compétences

Horaires : 39H Travail en journée

Formations

CAP, BEP et équivalents - Exig?

Compétences

• Tôlerie - Exigé
• Caractéristiques des matériaux de carrosserie - Exigé
• Fixer des éléments de carrosserie - Exigé
• Contrôler la géométrie des châssis, coques, berceaux et redresser les éléments de carrosserie déformés ou les remplacer - Exigé
• Remplacer les vitres ou réparer les impacts et fissures - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération Mensuel de 1950,00 Euros négociable