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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Cadre technique d'établissement médico-social (H/F), Doubs (25), 25200

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 11/09/2023
  • Type de contrat : CDI
  • Niveau de poste : Cadre
  • Expérience : 1 à 2 ans
  • Référence : 161JKVZ
 
 

Cadre technique d'établissement médico-social (H/F)

 
Présentation de l'entreprise
 
Acteur important du secteur de la protection juridique des majeurs du Nord DOUBS, le S.M.J.P.M. de l'A.T.M.P. exerce 530 mesures de protection.
Fondée en 1983, l'association gestionnaire emploie 10 délégués M.J.P.M. et 8 personnels administratifs.
Elle construit son action sur les valeurs fondamentales de liberté, d'équité et de solidarité. Elle fait du respect et de la défense des droits et libertés des personnes vulnérables le principal moteur de son action.
Description du poste
 
Prise de poste envisagée : septembre 2023.

Depuis bientôt 40 ans, l'ATMP de Montbéliard assure les mandats de protection qui lui sont confiés par les Juges des tutelles.

Sous l'autorité de la Direction, le cadre technique veille à ce que les procédures, les délais et le cadre juridique des mesures soient respectés.

Le cadre technique:
Garantie le respect des procédures et contrôle leur application par les MJPM.
Garantie la défense et la promotion des droits des majeurs protégés ;
Garantie la gestion saine et rigoureuse des mesures de protection ;
Assure aux MJPM le soutien technique nécessaire à l'exercice de leur activité
Est chargé de l'animation de l'équipe des MJPM dont il fixe les objectifs en corrélation avec les objectifs fixés par la Direction du S.M.J.P.M.
Est chargé, par délégation de la Direction du S.M.J.P.M., des relations avec les autorités judiciaires (Parquets, Juge des Tutelles, ) ;
Est chargé, par délégation de la Direction du S.M.J.P.M., des relations avec les auxiliaires de justices dans l'accompagnement des majeurs protégés (Notaire, avocat, ). Il / Elle peut à ce titre être amené à recevoir une délégation de signature.
Est chargé du traitement des réclamations des usagers, si la situation l'exige, il sollicite l'avis de la Direction du S.M.J.P.M. sur la réponse à apporter.
Peut Accompagner les M.J.P.M. lors des rendez-vous d'ouverture afin de présenter l'Association et le fonctionnement de la protection juridique au nouvel usager.
Suit l'activité par M.J.P.M.

Vous assurerez vos missions avec à disposition véhicule de service et téléphone portable de service...

Salaire selon la Convention 1966 : Classe III Niveau 3

Une expérience dans le secteur de la protection juridique des majeurs serait un plus.
Le CNC MJPM serait un plus.

Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
 

Formations


Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Souhait?

Compétences

  • Accompagner une personne dans ses démarches - Exigé
  • Gérer un patrimoine immobilier - Souhaité
  • Faciliter la résolution de questions et démarches administratives - Souhaité
  • Réaliser l'inventaire des ressources d'une personne - Souhaité
  • Élaborer, suivre et piloter un budget - Souhaité
  • Assurer un conseil juridique - Exigé
  • Défendre les intérêts d'une personne physique ou morale - Souhaité
  • Prévenir et résoudre les conflits - Exigé
  • Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires - Exigé

Qualités professionnelles


Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Selon la Convention collective 1966
 
 
 
 
 
 
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