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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Cadre supérieur / supérieure de santé, Maine-et-Loire (49), 49000

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 19/09/2023
  • Type de contrat : CDI
  • Niveau de poste : Cadre
  • Expérience : 1 à 2 ans
  • Référence : 161RYNN
 
 

Cadre supérieur / supérieure de santé

 
Présentation de l'entreprise
 
C.D.E.F Village Saint Exupéry
77 Boulevard Adrienne Bolland
49240 AVRILLE
Description du poste
 
Le Centre Départemental de l'Enfance et de la Famille de Maine et Loire « Village Saint Exupéry » assure une mission d'accueil sans délais, d'observation, d'orientation dans le cadre de la mission de protection de l'enfance du Conseil départemental, pour les enfants âgés de 0 à 17 ans.
Vous assurerez l'encadrement et coordonner les actions des différentes unités de travail sous sa responsabilité en lien avec le projet d'établissement.
Sous l'autorité du Directeur vous avez pour principales missions de :

- Participer au pilotage et à la mise en ?uvre du projet d'établissement et du projet de service de 3 unités (enfants de moins de 14 ans)
- Animer, coordonner et mener des équipes pluridisciplinaires (30 agents)
- Conduire l'élaboration des projets personnels et leur mise en ?uvre
- Veiller à l'interdisciplinarité des accompagnants
- Animer des instances institutionnelles et cliniques
- Participer à la gestion des Ressources Humaines (gestion de plannings, entretiens annuels des agents)
- Coordonner les actions et veiller à leur cohérence

La production d'un extrait de casier judiciaire (B3) vous sera obligatoirement demandée.

Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
 

Formations


Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Exig?

Compétences

  • Protocoles de soins - Souhaité
  • Concevoir des protocoles de soins - Souhaité
  • Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE) - Souhaité
  • Expliquer et faire respecter les règles et procédures  - Souhaité
  • Piloter une activité - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Selon grille FPH
 
 
 
 
 
 
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