Auxiliaire socio-éducatif de Jour H/F - Epinay-sur-Orge 91 (H/F)

EMMAÜS Solidarité, association laïque, reconnue d'intérêt général, créée par l'abbé Pierre en 1954, a pour mission l'accueil, l'accompagnement social et l'insertion des personnes sans abri ou en situation de grande précarité. Au travers d'une centaine de services et activités en région parisienne et dans le Loir-et-Cher, l'association accueille de manière inconditionnelle, héberge ou loge 7000 personnes chaque jour.

Elle intervient notamment au travers de ses dispositifs de maraudes, d'accueils de jour, de centres d'hébergement, et de structures de logements adaptés.

EMMAÜS Solidarité, qui emploie environ 950 salariés, appartient au mouvement EMMAÜS qui fédère 345 organisations dans le monde. Plus d'informations sur notre site www.emmaus-solidarite.org

Dispositifs :
Le centre d'Hébergement d'Urgence pour Demandeurs d'Asile (HUDA) Nivôse - Bois de l'Abbé se donne pour objectif d'allier le traitement de l'urgence avec la mise en place d'un accompagnement social qui prenne en compte toutes les composantes de la vie des personnes (santé, culture, emploi ). Il accueille, de manière temporaire, des demandeurs d'asile (hommes seuls) dans le cadre des opérations de mise à l'abri menées par l'Etat. Il apporte les clefs pour poursuivre leur parcours en dehors du centre.

Capacité d'accueil et type de public : 84 places pour hommes isolés
Lieu : EPINAY-SUR-ORGE (91360)
Accès : RER C - Epinay s/Orge ou Sainte-Geneviève-des-Bois

Poste :
CDD jusqu'au 30/09/2023

- Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, en tant qu'Auxiliaire socio-éducatif de Jour (H/F) :
- Vous assurez l'accueil des personnes prises en charge.
- Vous répondez aux demandes et, le cas échéant, orientez vers les travailleurs sociaux.
- Vous veillez à la sécurité des personnes, leur tranquillité, leur hygiène et leur bien-être, en garantissant le respect des règles de fonctionnement de la structure.
- Vous vous assurez du bon déroulement des temps de repas.
- Vous participez à l'animation des activités de loisirs à caractère culturel et éducatif.
- Vous transmettez quotidiennement oralement et par écrit, toutes les informations utiles concernant les personnes accueillies.
- Vous participez aux réunions d'équipe.

Conditions de travail :
- 35h/semaine en moyenne selon un rythme 3 jours travaillés, 3 jours de repos, inclus certains week-ends et jours fériés.
- 6 semaines de CP/an.
- La rémunération est basée sur la Convention Collective 51, avec reprise à 100% de votre ancienneté dans la fonction. Le poste est éligible au versement du complément de rémunération de 238 euros bruts/mois dite 'prime SEGUR'. Primes exceptionnelles selon dispositions internes.
- Primes : dimanche/soirées, jours fériés.

Les + :
Intégrer EMMAUS Solidarité c'est avoir la chance :
- De bénéficier d'un vrai parcours d'accueil et d'intégration
- D'enrichir vos compétences et développer votre potentiel (accès aux formations professionnelles au travers de notre catalogue de formation, opportunités de mobilité fonctionnelle et géographique via nos différents sites et dispositifs en Île-de-France).
- D'avoir une garantie du respect de votre équilibre personnel (6 semaines de CP/an, environnement favorable aux salariés parents )
- De profiter de nombreux avantages (remboursement 60% abonnement navigo, prime d'été, titres restaurant d'une valeur unitaire de 9,60 euros, mutuelle attractive, accès aux prestations proposées par notre CSE selon l'ancienneté )

Horaires : 35H Travail en journée

Compétences

• Organisation du système sanitaire et social - Souhaité
• Analyser la situation et les besoins de la personne - Souhaité
• Actualiser les informations mises à la disposition d'un public - Souhaité
• Accueillir, orienter, informer une personne - Souhaité
• Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération CCN51 + reprise ancienneté à 100%