Auxiliaire de Vie Tours NORD (H/F)

Service d'aide au maintien à domicile pour les personnes en perte d'autonomie : personne âgée, personne en situation de handicap.

Vitalliance, élue 2ème* entreprise d'aide à la personne, est à la recherche d'un(e) auxiliaire de vie pour accompagner aux mieux ses bénéficiaires sur les gestes de la vie quotidienne.

*Cette place que nous occupons sur le podium depuis plusieurs années reflète notre engagement envers nos bénéficiaires et nos intervenants.

Vous souhaitez rejoindre des équipes motivées, engagées et exercer un métier qui a du sens? Rejoignez-nous sans plus attendre ! D'autant plus que nos responsables de secteur sont là pour optimiser vos conditions de travail et vous écouter quotidiennement.


CDI de 35h.

MISSION PRINCIPALE :
Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie pour accompagner une personne en situation de handicap dans les gestes de la vie quotidienne le secteur de Tours Nord:
- aide aux transferts (lève personne),
- aide à la toilette,
- changement de protection,
- aide aux repas,
- sortie/promenade.


HORAIRES :
Vos horaires seront variables avec des interventions toute au long de la journée. Tout en sachant que la plage horaire peut être au plus long de 8h à 21h.


VOUS BÉNÉFICIEREZ :
- d'un parcours d'intégration adapté à chaque nouvelle recrue
- d'un suivi missions régulier
- d'une mutuelle d'entreprise
- de perspectives d'évolution en interne chez vitalliance
- de diverses primes (cooptation, participation, primes trimestriels)
- de formations si cela vous intéresse (pathologie, AET, etc )

Horaires : 35H Travail en journée

Compétences

• Accompagner une personne lors d'un déplacement - Souhaité
• Surveiller l'état de santé d'une personne - Souhaité
• Adapter et optimiser sa pratique aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie) - Souhaité
• Aider des personnes dans leur cadre de vie - Souhaité
• Réaliser et aider à la prise des repas - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération Horaire de 11,55 Euros à 11,98 Euros