Auxiliaire de puériculture (h/f)

La Mairie de Val d'Isère recrute un(e)
Auxiliaire de puériculture (h/f)

Cadre d'emplois des auxiliaires de puériculture (B) - Fonctionnaire ou contractuel
Poste permanent à temps complet

La crèche les Bout D'Choux est un lieu de vie à taille humaine avec des collaborateurs, pluridisciplinaire et dynamique, c'est un espace ludique et sécurisant où chaque enfant peut expérimenter, apprendre et tendre vers l'autonomie.
La philosophie de la direction : le bien-être des enfants et de son équipe, le respect du taux d'encadrement, la mise en place du nouveau projet pédagogique avec la participation active de son équipe, la formation, et le renforcement de ses équipes permettant ainsi un meilleur équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.


Vos missions
- Accueillir les enfants et les parents.
- Assurer la sécurité physique et affective des enfants.
- Prendre en charge des groupes d'enfants de 3 mois à 3 ans : soins quotidiens, activités favorisant l'éveil et l'épanouissement des enfants, conformément au projet pédagogique et éducatif de la structure.
- Identifier les besoins des enfants et apporter les réponses adéquates.
- Participer aux réunions d'équipe.
- Connaitre les différents protocoles mis en ?uvre au sein de la structure (protocole continuité)
- Entretien du matériel de puériculture et des locaux.

Votre profil
- Diplôme d'état d'auxiliaire de puériculture
- Connaissance de la réglementation relative à la petite enfance
- Qualités relationnelles, capacités d'écoute et discrétion professionnelle
- Sens du travail en équipe

Conditions
- Temps complet - rémunération statutaire -primev- prime panier - 13ème mois - poste logé - avantages sociaux : forfait de ski saison Val d'Isère-Tignes(avantage nature), participation prévoyance, chèques cadeaux, chèques vacances - prestations amicale du personnel

Merci d'adresser votre candidature
Renseignements : Marilène Mendes Service des Ressources Humaines

Horaires : 35H Travail en journée

Qualités professionnelles

Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Mensuel de 1776,61 Euros à 2411,80 Euros sur 12 mois