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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Auxiliaire de puériculture (H/F), Rhône (69), 69210

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 04/09/2023
  • Type de contrat : CDI
  • Niveau de poste : Employé
  • Expérience : 1 à 2 ans
  • Référence : 160VDYQ
 
 

Auxiliaire de puériculture (H/F)

 
Présentation de l'entreprise
 
Groupe de Micro-crèche à taille humaine.
Accueil de 10 à 12 enfants
Horaire de 7h30 à 18h30
Description du poste
 
CDI temps plein au sein de la micro crèche A p'tits pas à LENTILLY, accueillant 12 enfants âgés de 2 mois et demi à 4 ans, avec un projet pédagogique basé sur l'accueil inclusif.

L'Auxiliaire de Puériculture sous la responsabilité du responsable technique ou en l'absence de ce dernier et en collaboration avec les autres membres de l'équipe :

- Accueil de l'enfant individualise et de sa famille y compris lors de l'adaptation
- Accompagnement a l'acquisition de l'autonomie et des re gles de vie en collectivite
- Accueil de l'enfant diffe rent
- Respect du rythme individuel dans ses besoins affectifs et physiologiques afin d'assurer sa se curite
- Mise en place d'une relation de confiance
- Valorisation et soutien de la fonction parentale
- Transmissions relatives a l'enfant a l'arrive e et au de part
- Inte gration des parents a la vie de la structure
- Pre paration et animation des activite s
- Observation de l'enfant
- Ame nagement des espaces jeux
- Participation a l'e laboration des projets en concertation avec l'e quipe
- Accompagnement des besoins physiologiques de l'enfant (change, pre paration repas, sommeil)
- Ajustement des commandes de repas au jour le jour
- Respect des protocoles de soins
- Entretien quotidien et de sinfection des espaces et du mate riel
- Tri, nettoyage me canique et rangement du linge
- Reconnaissance des signes d'alte ration de l'e tat de sante de l'enfant
- Administration des traitements médicaux en lien avec le protocole de la structure
- Vérification et mise à jour du stock de la pharmacie (date de péremption)
- En continuité de Direction en l'absence du Référent Technique
- Participation aux re unions d'e quipe
- Transmissions a l'e quipe des informations e crites et orales

Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
 

Formations


CAP, BEP et équivalents - Exig?

Compétences

  • Techniques d'éveil de l'enfant - Souhaité
  • Psychologie de l'enfant - Souhaité
  • Système Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP) - Souhaité
  • Accueillir des enfants - Souhaité
  • Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité - Souhaité
  • Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements - Souhaité
  • Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention - Souhaité
  • Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil - Souhaité
  • Surveiller l'état de santé d'un enfant - Souhaité
  • Participer à un projet pluridisciplinaire - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération Mensuel de 1750,00 Euros à 1850,00 Euros sur 12 mois
 
 
 
 
 
 
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CarriereOnline appartient au réseau ParuVendu
 
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