Auxiliaire de puériculture (H/F)

La Communauté de Communes Val de Gers regroupe 45 communes pour 11 000 habitants, au sud d Auch, dans le Gers. Elle a développé des services à destination de l enfance et des personnes âgées sur son territoire très rural depuis sa création, ainsi qu un ensemble d actions en faveur du développement du territoire (économie, tourisme, logement, ...). Elle emploie à ce jour près de 200 personnes, exerçant leurs missions sur une dizaine de sites répartis sur le territoire.

Accueil et accompagnement des familles dans le respect du projet pédagogique
- Etablir une relation de confiance avec les parents
- Prendre en compte la demande des parents dans sa spécificité
- Communiquer avec la famille au quotidien
- Participe à la continuité du lien entre équipe et familles

Prise en charge et accompagnement de l'enfant au quotidien dans le respect du projet pédagogique
- Aménager des espaces de vie (repos, repas, jeux, etc.) adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants
- Identifier et respecter les besoins (physiologiques, psychomoteurs et affectifs) de chaque enfant au sein du collectif et y répondre
- Accompagner l'enfant dans son développement (autonomie, éveil, socialisation, éducation, acquisition du langage, etc.)
- Elaborer et mettre en oeuvre des activités auprès des enfants
- Réaliser les soins courants d'hygiène de l'enfant
- Estimer l'état de santé général de l'enfant et prévenir le responsable et/ou les parents
- Assurer la sécurité, prévenir et réagir en cas d'accident
- Contribuer à l'identification des signes d'appel, de mal-être physique ou psychique de l'enfant, alerter la hiérarchie

Savoirs professionnels
- Connaissances sur le développement du jeune enfant
- Principes d'hygiène corporelle (toilette, change, habillement, etc.)
- Règles de base en diététique et hygiène alimentaire du jeune enfant
- Supports pédagogiques adaptés aux besoins des enfants
- Notions sur les techniques d'animation et de gestion d'un groupe de jeunes enfants
- Notions sur les maladies infantiles et signaux d'alerte
- Positionnement, fonction et rôle dans une équipe pluridisciplinaire
- Règles et consignes d'encadrement, de sécurité et d'hygiène
- Techniques de premiers secours

Savoirs Généraux
- Contexte géographique, socio-économique et culturel local
- Connaissance de la fonction publique territoriale et des collectivités
- Orientations, organisation et fonctionnement de la collectivité
- Projet éducatif, social et pédagogique
- Evolutions sociales des différentes formes de familles
- Capacités d'expression et de communication

Savoir être/Aptitudes
- Bienveillance
- Capacité d'organisation
- Capacité d'analyse de sa pratique
- Capacité d'adaptation
- Capacité à se former et à s'informer
- Disponibilité
- Esprit d'initiative
- Etre force de proposition
- Polyvalence
- Respect
- Rigueur
- Réactivité
- Qualités d'écoute et de dialogue
- Sens de l'observation
- Sens du travail en équipe

Horaires : 24H Travail en journée

Formations

CAP, BEP et équivalents - Souhait?

Compétences

• Pathologies de l'enfant - Souhaité
• Accueillir des enfants - Souhaité
• Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant - Souhaité
• Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité - Souhaité
• Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Mensuel de 1800,00 Euros à 2000,00 Euros sur 12 mois