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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Auditeur(trice) junior (H/F), Seine-Maritime (76), 76000

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 19/09/2023
  • Type de contrat : CDI
  • Niveau de poste : Employé
  • Expérience : 1 à 2 ans
  • Référence : 161SGLJ
 
 

Auditeur(trice) junior (H/F)

Description du poste
 
Au sein du bureau de Rouen, vous intégrerez l'équipe du pole Audit et TS du cabinet. Vous travaillerez sur un portefeuille constitué d'entreprises ?uvrant dans les secteurs variés (services, tertiaire, BTP ) mais également auprès d'importantes associations et entreprises de la santé, et de l'économie sociale et solidaire (structures médico-sociales, bailleurs sociaux, secteur de la culture).

Le pôle audit intervient également sur des missions en croissance forte dans les secteur suivants :

Accompagnement des clients dans leur démarche RSE
Missions de M&A (évaluation d'entreprise, financial due diligences, rédaction de financial mémos et organisation de data rooms)

Missions d'expertise judiciaires:
Vous réaliserez, en lien et en complément avec nos travaux inhérents au contrôle légal des comptes, les missions suivantes :
- Rédaction des notes de synthèse,
- Planification stratégique en lien avec les associés commissaires aux comptes

Rigoureux, dynamique, appréciant le travail d'équipe, vous souhaitez intégrer une équipe en pleine évolution.

Avantages :
Participation au Transport
Travail à domicile

Horaires : 38H Travail en journée
Profil recherché
 

Formations


Bac+5 et plus ou équivalents - Exig?

Compétences

  • Méthodes et procédures de contrôle comptable - Souhaité
  • Procédures de contrôle comptable - Souhaité
  • Réaliser des opérations comptables - Souhaité
  • Concevoir des supports de suivi et de gestion - Souhaité
  • Expliquer et faire respecter les règles et procédures  - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Annuel de 25000,00 Euros à 40000,00 Euros sur 12 mois
 
 
 
 
 
 
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