Assistant.e RH Recrutement et Formation (H/F)

Vous cherchez un poste qui vous permettra de vous engager au service des autres et de développer vos compétences ? Vous souhaitez occuper des missions qui ont du sens et vous aimez travailler en équipe? Postulez dès maintenant pour rejoindre le CDEF de Loire Atlantique!
Acteur de première ligne de la protection de l'enfance, le Centre Départemental Enfance Familles assure l'accueil d'urgence des jeunes mineurs du 44.
Structure en pleine croissance, connaissant une ambitieuse dynamique de création de places d'accueil d'urgence pour les enfants, le CDEF 44 recherche des professionnels consciencieux, ayant une grande capacité d'adaptation pour compléter ses équipes.

Nous recrutons un.e assistant RH recrutement et formation pour renforcer nos équipes.

Vous intégrerez le service administratif, et travaillerez en étroite collaboration avec notre Chargé de Formation.
Vos principales missions :
* Contribuer aux activités de gestion de la cellule formation :
- informer les agents sur leurs droits, les dispositifs
- Assurer des tâches administratives : enregistrement des formations dans le dossier, saisie des remboursements, établissement des convocations
- Faire le lien avec les organismes de formation (commandes et suivi factures)
* Contribuer à l'intégration de la fonction recrutement au sein de la cellule RH formation
- Rédiger les contrats de travail
- Réaliser les DPAE, faire des vérifications d'embauche
- Gérer les candidatures, être en lien avec les chefs de services et les candidats
* Contribuer à l'activité de reporting formation et recrutement, en lien avec le Chargé de Formation et Recrutement.

La rigueur, le dynamisme, la réactivité sont vos principales qualités et vous êtes attaché.e aux valeurs du service public ? Rejoignez-nous!

Horaires : 39H Travail en journée

Formations

Bac+2 ou équivalents - Exig?

Compétences

• Législation sociale - Souhaité
• Contrats de travail - Souhaité
• Documents d'embauche - Souhaité
• Actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion - Souhaité
• Organiser la logistique des recrutements et des formations - Souhaité
• Assurer la gestion administrative d'une activité - Souhaité
• Réaliser des déclarations réglementaires - Souhaité
• Suivre des actions de formation, de mobilité ou de reclassement - Souhaité
• Contrôler la conformité des données ou des documents - Souhaité
• Concevoir des supports de suivi et de gestion - Souhaité
• Utiliser les outils bureautiques - Souhaité
• Établir, mettre à jour un dossier, une base de données - Souhaité
• Réaliser des opérations liées à la gestion des ressources humaines - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération 1900€ bruts