ASSISTANT SOCIAL/EDUCATEUR SPECIALISE ALTERITE/CHRS (H/F)

La mission :
Rattaché(e) au chef de service du CHRS, au sein d'une équipe pluridisciplinaire qui accompagne des auteurs de violences conjugales, l'intervenant(e) met en ?uvre un accompagnement social et d'insertion personnalisé dans le cadre d'une contrainte judiciaire ou dans le cadre d'une démarche volontaire. Il/Elle coanime des ateliers et des groupes de parole à visée thérapeutique. Il/Elle rédige des écrits destinés aux magistrats mandants et contribue à l'évaluation des demandes de placement extérieur (déplacements en maison d'arrêt).
En parallèle, il/elle accueille et soutient les familles dans leurs compétences (savoir habiter, construire leur projet de vie, participation), assure un suivi individualisé des projets des personnes et accompagne au quotidien les familles dans leur logement. Il/Elle participe au soutien médico-psychologique des personnes dans le cadre du projet personnalisé. Il/Elle inscrit son action dans au sein du centre d'hébergement et de réinsertion sociale.

Le public :
Auteurs de violences conjugales orientés par les autorités judiciaires dans un cadre pré-sentenciel (éviction du conjoint violent) et post-sentenciel (aménagement de peine) ou volontaires.
Personnes et familles relevant du PDALHPD, des actions du Logement d'abord dans une logique d'intervention de prévention de l'exclusion, de soutien de la parentalité, de prévention de la violence et de l'égalité homme-femme.

Le profil :
Titulaire du diplôme d'Assistant de Service Social ou d'Educateur Spécialisé en priorité avec une expérience significative. Vous avez une approche systémique et intégrée de la problématique des violences conjugales. Vous connaissez les textes et les de dispositifs protection de l'enfance, d'accès aux droits, d'insertion par le logement, d'accès à l'emploi, à la formation. Vous avez la capacité d'accueillir des personnes pouvant exprimer leur difficulté avec de l'agressivité ou/et des replis sur soi nécessitant une grande compétence relationnelle. Vous contribuez au pouvoir d'agir des personnes dans un cadre individuel et collectif. Vous avez l'esprit de coopération et d'initiative. Vous possédez de grandes qualités d'observation, d'adaptation, d'analyse et de rédaction, vous faites preuve de rigueur. Vous travaillez en réseau et en mode projet. Vous avez la capacité de travailler et d'intégrer une équipe. Vous partagez le projet et les valeurs de l'association ADDSEA.

Horaires : 35H Travail en journée

Formations

Bac+2 ou équivalents - Exig?

Compétences

• Techniques de communication orales, écrites et numériques - Exigé
• Droit social - Exigé
• Normes rédactionnelles - Exigé
• Projet social - Exigé
• Analyser la situation et les besoins de la personne - Exigé
• Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public - Exigé
• Orienter une personne vers des partenaires relais - Exigé
• Appliquer un cadre juridique ou réglementaire - Exigé
• Accueillir, orienter, informer une personne - Exigé
• Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité - Exigé
• Transmettre de l'information - Exigé
• Analyser une situation et produire un diagnostic - Exigé
• Gérer une situation conflictuelle - Exigé

Qualités professionnelles

Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Rémunération selon qualification grille CCN 66