Assistant social / Assistante sociale

L'ERRSPP La Brise coordonne et développe les soins palliatifs pédiatriques en Bretagne.

L'Équipe Ressource Régionale de Soins Palliatifs Pédiatriques (ERRSPP) est une équipe multidisciplinaire et pluriprofessionnelle dont l'objectif principal est l'élaboration, la mise en ?uvre et la coordination du projet de vie de l'enfant en soins palliatifs.
Au sein de cette équipe vous accompagnez la prise en charge sociale globale de l'enfant et sa famille, en cohérence avec le projet individualisé, établi de manière pluridisciplinaire avec les professionnels de l'équipe et en articulation avec l'ensemble des dispositifs d'aide existants.
Vous apportez votre expertise et accompagnement à la famille : évaluation des besoins, conseil, orientation dans les accès aux droits et aide à la constitution des dossiers. Vous travaillez en lien avec les assistant.es social.es du secteur et les assistant.es socio-éducatif.ves des établissements fréquentés par l'enfant afin de coordonner les démarches.
Vous auriez des déplacements réguliers pour vous rendre aux visites à domicile ou aux réunions extérieures (un véhicule de service pourra être mis à disposition).

Missions :
- Évaluer les besoins de prise en charge sociale et le cas échéant mettre en place un plan personnalisé pour les familles. Faire le lien avec les travailleurs sociaux des structures partenaires et réaliser certaines démarches
- Réaliser des visites à domicile, participer aux réunions de coordination avec les équipes de soins et construire de manière interdisciplinaire un parcours de soins cohérent avec les besoins de l'enfant
- Apporter une expertise sociale à l'équipe ERRSPP et contribuer au travail pluridisciplinaire de l'équipe.

Savoirs et savoir-faire :
Maîtriser la législation sociale
Connaître l'environnement social, médical, administratif et associatif intra et extra-hospitalier
Connaître le secteur de l'enfance et la pédiatrie
Savoir travailler collégialement et être force de propositions
Savoir prioriser et gérer le stress
Maîtriser les outils bureautiques

Savoir-être professionnels :
Posture adaptée, juste proximité, écoute active et empathie
Capacité d'adaptation, d'autonomie et de prise d'initiative
Travail en équipe, écoute, respect de l'autre
Sens de l'organisation

Lieu et conditions de travail :
Lieu de travail : CHU Rennes La Tauvrais
Type de contrat : Contrat à Durée Déterminée (CDD), 0,2 ETP
Prise de poste : septembre 2023
Durée hebdomadaire de travail : 7 H00 HEBDO
Salaire indicatif : selon CCN 51 pour les salariés directs
Conditions d'exercice : Horaires de bureau mais potentiellement des interventions ponctuelles en fin de journée, déplacements réguliers sur la région de la Bretagne

Profil souhaité :
Formation BAC +3/4 DE Assistant.e social.e exigée
Permis B demandé pour vos déplacements

Horaires : 7H Travail en journée

Formations

Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Exig?

Compétences

• Techniques de communication orales, écrites et numériques - Souhaité
• Droit social - Souhaité
• Analyser la situation et les besoins de la personne - Souhaité
• Créer une relation de confiance - Souhaité
• Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public - Souhaité
• Orienter une personne vers des partenaires relais - Souhaité
• Appliquer un cadre juridique ou réglementaire - Souhaité
• Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité - Souhaité
• Établir, mettre à jour un dossier, une base de données - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération selon CCN 51