Assistant RH - Service Recrutement - CDI - F/H (H/F)

Le Groupe Hospitalier Paris Saint-Joseph, de réputation nationale et internationale, est né le 01 janvier 2020 de la fusion de l'Hôpital Marie Lannelongue et de l'Hôpital Paris Saint-Joseph.
Domaines de spécialisation selon nos sites :
- Hôpital Marie Lannelongue (Le Plessis-Robinson) : pathologies cardiovasculaires et
pulmonnaires complexes du nouveau-né à l'adulte ;
- Hôpital Paris Saint-Joseph (Paris 14ème arrondissement) : 25 services de spécialités médicales, chirurgicales et obstétriques.

Description du poste

Vous recherchez une opportunité au sein d'une équipe dynamique composée de 4 chargé(e)s de recrutement et 1 responsable recrutement ? Nous vous proposons un poste d'Assistant(e) Ressources Humaines rattaché au service Recrutement !

Votre mission principale : Contribuer activement aux opérations de gestion du recrutement, en soutenant notre équipe recrutement dans les tâches suivantes (liste non-exhaustive) :
- Onboarding administratif des collaborateurs
- Rédaction des contrats de travail
- Coordination de l'intérim
- Gestion des conventions de stage
- Mise à jour des tableaux de bord RH
- Accompagnement quotidien des collaborateurs en fournissant informations, outils RH et outils internes

Ces missions peuvent être amenées à évoluer en fonction de vos compétences et de vos appétences.


Qualifications

Exigences :
- Niveau minimum BAC+3 (L3, bachelor ou équivalent) en Ressources Humaines ou dans un domaine connexe
- A minima une première expérience en RH (contrat d'apprentissage/professionnalisation compris)

Profil:
1. Rigueur dans l'exécution des tâches : Vous avez la capacité de gérer les détails avec précision et de vous assurer que chaque tâche est accomplie de manière méticuleuse.
2. Esprit d'équipe et aptitude à travailler en collaboration : Vous avez envie de rejoindre une équipe qui allie convivialité et sens de la qualité et êtes prêt(e) à contribuer à un environnement de travail harmonieux en collaborant efficacement avec vos collègues.
3. Sens de l'organisation pour gérer efficacement les tâches multiples : Vous savez gérer plusieurs tâches simultanément, en vous assurant que chacune est traitée de manière organisée et efficiente.
4. Appétence pour les outils informatiques : Vous êtes curieux(se) et enthousiaste à l'idée de travailler avec des outils informatiques, et vous aspirez à développer vos compétences dans ce domaine en constante évolution.


Informations complémentaires

Temps plein

AVANTAGES :

Vous évoluez dans un environnement stimulant basé sur un management de proximité. Un Groupe qui s'engage pour ses salariés par la formation et l'évolution professionnelle.
- Transport pris en charge à 50% ou Parking
- Self sur site
- Régime de Frais de Santé attractif
- Comité Social et Économique

Horaires : 35H Travail en journée

Compétences

• Législation sociale - Souhaité
• Actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion - Souhaité
• Réaliser des déclarations réglementaires - Souhaité
• Concevoir des supports de suivi et de gestion - Souhaité

Rémunération compétitif