Assistant permanent en lieu de vie H/F

Lieu de vie et d'accueil situé dans le Lot recherche un (e) assistant(e) permanent(e) à temps plein venant compléter son équipe de 5 personnes.

Il/elle accompagnera les jeunes confiés par les services de la Protection de l'Enfance à structurer leur vie quotidienne (hygiène, lever, repas, coucher, aide aux devoirs, loisirs ) .
Il / elle assurera leur accompagnement vers la responsabilisation, l'autonomie, la sécurité, le respect de soi et des autres, « le Vivre Avec » et le « Faire Avec » aux côtés de la permanente et s'investira en étant acteur de toutes les tâches (cuisine-repas-ménage-accompagnement aux devoirs -jeux, entretien intérieur/extérieur...).
Il/elle participera au travail en équipe : suivi des jeunes, lien et transmissions internes, réunions d'équipe, supervision ..
Comme tous les membres de l'équipe, il /elle sera garant(e) de la mise en ?uvre et de l'application du Projet éducatif, du Projet Individuel.

Conditions de travail :
Temps plein, 1932 euros brut
Horaires variables en semaine, travail de nuit/week-end et jours fériés
Travail en forfait jour soit 258 jours/an


Expériences demandées et une Volonté « de vivre avec des adolescents», de partager son« savoir faire », son « savoir vivre".

Expériences des équidés et de la vie rurale souhaitées

Permis B valide exigé

Savoirs faire:
- s'engager au quotidien dans le projet éducatif du LVA
- établir une relation d'accompagnement qui soit éducative et aidante
- accompagner les jeunes dans la vie quotidienne,

Savoirs être:
- Bienveillance
- Capacité à travailler en équipe
- Discrétion professionnelle quant aux informations personnelles des enfants
- Humilité
- Souplesse et adaptabilité.

Contacter Virginie Cazeaux au 06 40 93 24 15 ou bien adresser votre candidature a a-dosdane@orange.fr

Horaires : 39H Travail le week-end

Compétences

• Stratégies de communication externe - Souhaité
• Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne - Exigé
• Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne - Exigé
• Mettre en oeuvre des actions de communication interne - Exigé
• Organiser le travail d'une équipe - Exigé

Qualités professionnelles

Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Rémunération selon grille