Assistant maternel / Assistante maternelle à domicile

Rattaché (e) à la Directrice de la crèche familiale et directrice adjointe qui se chargent de l'aspect administratif (contrats d'accueils), vous accueillez au sein de votre domicile des enfants de 0 à 4 ans en assurant le respect des règles d'hygiène et de sécurité, l'éveil et les soins aux enfants.


VOS PRINCIPALES MISSIONS
- Vous veillez au bien-être physique et psychologique de l'enfant,
- Vous contribuez à la prise en charge de l'enfant,
- Vous favorisez l'éveil, l'épanouissement, le bien-être, la sécurité affective et physique des enfants dans la journée,
- Vous proposez des activités adaptées au développement de l'enfant,
- Vous identifiez et respectez les besoins fondamentaux propres à chaque enfant et l'accompagnez dans ses acquisitions,
- Vous assurez une bonne hygiène pour l'enfant ainsi qu'un entretien de votre domicile dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité,
- Vous communiquez quotidiennement auprès des parents sur leur enfant,
- Vous apportez une réponse professionnelle à l'attente de conseils ou de remarques des parents,
- Vous entretenez une relation professionnelle avec les familles.
- Vous participez régulièrement aux animations proposées par la crèche familiale,
- Vous rencontrez régulièrement la directrice et directrice adjointe de la crèche familiale


Vous possédez impérativement l'agrément du service de la PMI (pour 2 ou 3 enfants minimum)

Horaires : 35H Au domicile de l'intervenant

Formations

CAP, BEP et équivalents - Exig?

Compétences

• Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité - Souhaité
• Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil - Souhaité
• Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant - Souhaité
• Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant - Souhaité
• Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort - Souhaité
• Développement des enfants - Exigé
• Règles hygiène et sécurité - Exigé
• Sens des résponsabilités et du service public - Exigé

Qualités professionnelles

Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Poste à pourvoir par voie contractue