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Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 22/08/2023
  • Type de contrat : CDD
  • Durée du contrat : 12 Mois
  • Niveau de poste : Employé
  • Référence : 160DQZF
 
 

Assistant maternel agréé (H/F)

Description du poste
 
Assistant maternel agréé (H/F)
Au sein du service Petite Enfance, sous l'autorité de chacune des responsables des crèches familiales (Valence ou Romans), vous assurerez principalement les missions suivantes :
- Assurer la garde à son domicile d'enfants jusqu'à la scolarisation
- Assurer une relation de confiance avec les parents
- Assurer le sécurité affective et physique de l'enfant
- Participer aux temps d'éveils hebdomadaires et aux activités proposées par la structure : psychomotricité, jeux d'eaux, médiathèque
- Aménager des espaces de vie (repos, repas, jeux, ...) adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants dans le respect du projet d'établissement
-Élaborer des repas simples et diététiques
- Repérer les signes de mal-être, rassurer l'enfant et transmettre au responsable et aux parents
- S'impliquer dans le fonctionnement de la structure : suivre les formations, assister aux réunions, participer aux temps festifs


Profil
Titulaire de l'agrément d'Assistant Maternel pour au moins 3 enfants délivré par le Conseil Départemental, vous avez envie de travailler en équipe et vous avez une connaissance du développement psychomoteur et affectif de l'enfant (0 à 6 ans).
Vous maîtrisez les règles d'hygiène et de sécurité relatives à l'accueil, ainsi que les pathologies courantes.
Enfin, vous avez une connaissance en diététique de l'enfant.


Conditions de recrutement :
- Postes à temps complets au regard de l'agrément retenu par l'employeur
- CDD de 12 mois pouvant mener à la titularisation
- Revenu minimum garanti (1770? bruts pour 3 agréments, 2031,96? bruts pour 4 agréments) + heures complémentaires et supplémentaires selon salaire de base + indemnités (repas et entretien : 10,39?/enfant/jour)
- Revalorisation au bout de deux ans d'ancienneté
- Participation de la collectivité aux frais de restauration
- Participation possible de la collectivité à la couverture mutuelle et prévoyance
- Adhésion de la collectivité au Comité National d'Action Sociale : du quotidien à la solidarité, un large éventail de prestations accessible
- Disponibilité aux horaires d'ouverture de la crèche
- Sites de travail : secteur de Romans sur Isère et sa périphérie et secteur de Valence et sa périphérie donc domiciliation sur l'un de ces secteurs géographiques
- Déplacements sur le territoire afin de pouvoir amener les enfants sur les lieux d'éveils (temps collectifs, ludothèque,..)

Plus de renseignement auprès de :
- Kora IBBS, responsable des crèches familiales et accueils innovants : 07 64 37 61 93
- Célia CHATELARD, Conseillère en recrutement et mobilité, 04 75 81 30 43

Merci d'envoyer votre candidature (CV + lettre) avant le 21 septembre 2023.

Horaires : 35H Travail en horaires décalés
Profil recherché
 

Formations


Aucune formation scolaire - Exig?

Compétences

  • Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité - Souhaité
  • Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil - Souhaité
  • Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant - Souhaité
  • Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ?).
Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Rémunération salaire de base + indemnités
 
 
 
 
 
 
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