Assistant manager de coffee-shop (H/F)
Description du poste
Pour un établissement franchisé indépendant Columbus café&co ouvrant prochainement à quelques pas de la coulée verte et à 50 mètres de l'arrêt de tramway cathédrale vielle-ville vous serez en charge de/la/l'/du :
- Maîtriser le poste barista Senior
- Préparation et ouverture du point de vente, fermeture du point de vente.
- Accueil, information et assistance à la clientèle
- Vente et préparation des boissons (spécialités au café, thés, chocolats, etc.)
- Suivi et contrôle de la préparation des produits sucrés et salés
- Surveillance et entretien des différents équipements et matériels
- Développer l'activité commerciale (ticket moyen, nombre de clients) et la marge du point de
vente.
- Gérer les actions commerciales mises en place par le siège.
- Veiller à la bonne application des standards et normes Columbus
- Veiller à la propreté du point de vente, au respect des normes hygiène et qualité HACCP, Respect
des DLC primaires et secondaires.
- Garantir l'environnement du point de vente (propreté, merchandising, approvisionnements )
- Etre capable de former un nouveau Barista sur les différents postes d'un service.
- Attribuer à chaque barista un poste avant les services
- Ouvrir et clôturer la caisse
- Former les nouveaux baristas
- Suppléer le manager dans ses tâches
- Remplacer le manager lorsqu'il est absent.
- Classer le courier.
- En l'absence du manager, mettre à jour le logiciel XPR (planifier le personnel, renseigner les
absences, vérifier et corriger les horaires si besoin, renseigner les variables de paie)
- Transmettre les feuilles caisses au services comptabilité et toutes les documents comptable
chaque début de semaine via la « Monday book »
- Gestion des matières premières, des commandes et des stocks
- Saisie des bons de livraison et des pertes sur la caisse (gestion des stocks)
- Gérer les encaissements
- Gestion administrative en rapport avec les banques, les flux financiers et le fonctionnement du
point de vente.
- Remplir les tableaux de bord hebdomadaires et les envoyer.
- Toute autre démarche à venir dans le cadre de l'évolution légale.
Travail du lundi au samedi (deux jours de repos consécutifs par semaine) sur une amplitude horaire de 06h30 à 20h00 selon planning.
Horaires : 39H Travail en horaires fractionnés
Profil recherché
Compétences
- Techniques de vente - Exigé
- Techniques de communication orales, écrites et numériques - Exigé
- Planning du personnel - Souhaité
- Réaliser la gestion administrative du personnel - Exigé
- Suivre l'activité d'un établissement touristique - Exigé
- Assurer la gestion administrative d'une activité - Exigé
- Définir des besoins en approvisionnement - Exigé
- Évaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience - Exigé
- Transmettre une technique, un savoir-faire - Exigé
- Préparer des plats cuisinés - Exigé
- Organiser, coordonner un événement - Exigé
- Comprendre, interpréter des données et documents techniques - Exigé
- Réaliser un inventaire - Exigé
- Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison - Exigé
- Mettre en oeuvre l'organisation matérielle et logistique d'un événement - Souhaité
- Contrôler la réalisation et les coûts d?une prestation - Souhaité
- Contrôler des indicateurs de performance, analyser et corriger des écarts - Exigé
- Accueillir, orienter, informer une personne - Exigé
- Assurer un service après-vente - Souhaité
- Développer et fidéliser la relation client - Exigé
- Élaborer une stratégie commerciale - Exigé
- Élaborer une stratégie de développement d'activité - Exigé
- Utiliser les outils bureautiques - Exigé
- Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE) - Exigé
- Gérer une situation conflictuelle - Souhaité
- Piloter une activité - Exigé
- Coordonner les activités entre la cuisine et la salle - Exigé
- Réaliser les ouvertures et fermetures du site - Exigé
- Relayer le plan d'action commercial auprès de son équipe - Exigé
- Suivre une opération de maintenance, de support technique - Souhaité
Langues
Anglais - Exig?
Italien - Souhait?
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération Mensuel de 2100,00 Euros sur 12 mois Et + selon expérience et compétences