Assistant gestionnaire ressources humaines (H/F)

Au sein de l'équipe « ressources humaines », vous assurerez un renfort et participerez au suivi et à la mise à jour :
- Gestion administrative des dossiers des agents de la DIRM MEMN tous statuts ; suivi des procédures en lien avec les gestionnaires RH, les responsables de service et les services de tutelle, mise à jour et suivi via les logiciels RH
- Requêtes et demandes d'interventions RH (mails / tickets) : diffusion aux interlocuteurs ad hoc, suivi, relances, classement
- Secrétariat RH : rédaction d'attestation, de courriers, classement, archivage

En fonction des besoins, réalisation d'autres tâches transversales, en lien avec l'unité RH


*** Merci de postuler en joignant une LETTRE DE MOTIVATION à votre candidature

Horaires : 38H30 Travail en journée

Formations

Bac+2 ou équivalents - Souhait?

Compétences

• Législation sociale - Souhaité
• Actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion - Souhaité
• Assurer la gestion administrative d'une activité - Souhaité
• Réaliser des déclarations réglementaires - Souhaité
• Contrôler la conformité des données ou des documents - Souhaité
• Concevoir des supports de suivi et de gestion - Souhaité
• Établir, mettre à jour un dossier, une base de données - Souhaité
• Réaliser des opérations liées à la gestion des ressources humaines - Souhaité
• Aisance dans l'appréhension des logiciels métiers - Exigé
• Connaissance des systèmes d'informations - Exigé
• La connaissance de la réglementation RH - Exigé
• Maîtrise des logiciels bureautiques et tableurs - Exigé
• connaissance des statuts dans la Fonction Publique - Souhaité
• la connaissance des procédures RH - Exigé

Qualités professionnelles

Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Horaire de 11,52 Euros sur 12 mois