Assistant de service social (H/F) du Pôle Neuro Sainte-Anne (H/F)

Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie & neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.

DESCRIPTION DU PÔLE

Le Pôle Neuro-Sainte-Anne a développé une offre de soins de proximité et de recours pour l'ensemble des pathologies des maladies du système nerveux. Il est le pôle des « neurosciences adultes » des établissements de la Faculté Paris Descartes.

Dans les spécialités relevant des neurosciences, le Pôle Neuro Sainte-Anne progresse encore en se hissant à la 7ème place parmi les 811 hôpitaux prenant en charge les accidents vasculaires cérébraux. Il est le seul hôpital francilien des 10 premiers du classement. Neuro Sainte-Anne consolide en outre son niveau d'excellence dans le traitement des anévrismes cérébraux en faisant partie des 15 meilleurs établissements, ou encore dans celui de l'épilepsie (29ème sur 744). Il fait partie des 30 meilleurs services de neurochirurgie de l'hexagone.

Neuro-Sainte-Anne constitue un lieu de recherche collaboratif en lien avec le centre de Psychiatrie et Neurosciences et comporte 6 services à vocation hospitalo-universitaires.

Les équipes accueillent les urgences de neurologie vasculaire, neurochirurgie et neuroradiologie interventionnelle d'Île-de-France




DESCRIPTION DU POSTE

L'assistant de service social sera pleinement aux équipes pluridisciplinaires et rejoindra une équipe dynamique de service social composée de 5 assistants de service social.


MISSION

Accueillir, conseiller, orienter et soutenir les patients et leur famille, par la tenue d'entretiens sociaux et/ou médico-sociaux, de groupes, de synthèses partenariales.

Assurer un suivi social individualisé selon la règle de référence : évaluer et analyser la situation psycho-sociale, prendre en compte les conséquences de la pathologie et du handicap, évaluer l'environnement social, familial et professionnel de la personne accompagnée.
Contribuer à l'élaboration du projet thérapeutique auprès de l'équipe médicale et soignante en transmettant les éléments pertinents de la situation sociale à partir de sa spécificité et en étant force de proposition. Participer aux transmissions, aux synthèses et aux réunions d'équipe et de service.
Promouvoir un accès aux droits et aux ressources permettant la mise en ?uvre d'un parcours de soins adapté en accompagnant le patient et sa famille dans la sollicitation des dispositifs de l'action sociale et médico-sociale.
- Assurer l'accès aux soins des patients en s'assurant de l'ouverture de droit à une protection sociale (AME, PUMa, CSS) en lien avec le service des admissions et avec la Pass du GHU

Accompagner et initier les démarches de protections des majeurs
Préparer la sortie du patient en sécurisant les conditions de son retour à domicile ou organiser un placement en établissement social, médico-social ou sanitaire (SSR), en mettant en place les actions correspondantes en lien avec l'équipe soignante et la famille.
Prévenir les situations de rupture en facilitant l'accès et le maintien des droits sociaux : couverture sociale, hébergement / logement /ressources (indemnités journalières, APA, AAH, pension d'invalidité), etc. Collaborer avec les mandataires judiciaires dans l'intérêt du patient.
Assurer la traçabilité du suivi et des démarches sociales dans le dossier informatisé patient (Logiciel AXIGATE et Trajectoire) par la rédaction de transmissions écrites significatives pour les équipes médicales et soignantes et nécessaires à la prise en charge.
Entretenir une veille juridique et sociale en se saisissant des formations proposées, des groupes de travail de la filière socio-éducative et en participant aux journées partenariales et séminaires.
Assurer le relevé de son activité dans le logiciel AXIGATE.
Participer au développement des partenariats et des réseaux nécessaires au parcours patient.


PROFIL

Diplôme d'Etat d'Assistant de Service Social exigé (DEASS)
Formations complémentaires / expérience souhaitée en travail social hospitalier
Possibilité de télétravail

Horaires : 37H30 Travail en journée

Formations

Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Exig?

Qualités professionnelles

Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Mensuel de 2300,00 Euros à 2700,00 Euros sur 12 mois