Assistant commercial en assurance - CDD 6 mois - Orléans (H/F)
Description du poste
MISSIONS
Au sein de SMABTP, plus de 180 collaborateurs experts et engagés de la Direction Régionale Centre Loire accompagnent près de 10 000 sociétaires présents sur les départements des Pays de la Loire (85, 44, 49, 53 et 72) et Centre Val de Loire (36, 58, 41, 18, 45 et 28).
Au sein de nos équipes commerciales à Orléans, vous assisterez une Conseillère en Assurance dans la mise en ?uvre de sa mission commerciale. Plus précisément:
- Vous accompagnerez nos sociétaires professionnels de la Construction.
- Vous assurerez toutes les actions de prospection téléphonique, d'organisation des rendez-vous en optimisant la gestion de l'agenda de la - Conseillère, la recherche et la transmission à la Conseillère des éléments nécessaires pour ses visites et en assurer le suivi administratif
- Vous participerez à la fidélisation de nos clients et accompagnerez la Conseillère en Assurance dans le déploiement des mesures de renouvellement des sociétaires importants
- Vous réaliserez également des actions de vente de contrats additionnels et procèderez à l'établissement de ces nouveaux contrats
- Il vous sera également confié d'autres missions complémentaires, telles que la mise à jour de fichiers, progiciel, statistiques, échéanciers...
PROFIL
- Appétence commerciale, dynamisme, sens de la relation client, organisation, rigueur et autonomie sont les clés de votre réussite dans ce poste.
- De formation de niveau Bac + 2 minimum (Commercial, assistanat de manager), vous maîtrisez les techniques de prise de rendez-vous par téléphone et avez une réelle appétence pour les outils bureautiques.
- La connaissance de l'environnement du BTP serait appréciée.
AVANTAGES
- Une rémunération fixe et un variable individuel
- 2 jours de télétravail/semaine + 14 jours volants/an
- Des titres-restaurants, un restaurant d'entreprise
- Une prime de participation avec montant minimum garanti et abondement
- Une politique d'entreprise qui soutient la parentalité et la famille
- Une augmentation salariale prévue chaque année
- Remboursement des frais de transport en commun à 50% + 20 euros
- Une indemnité compensatrice de télétravail
- Une politique d'entreprise qui favorise l'équilibre vie professionnelle et personnelle
-Des avantages CSE
PROCESSUS DE RECRUTEMENT
Nos équipes RH et Managers étudieront avec attention votre profil et vous contacteront pour échanger sur le poste proposé et votre projet professionnel. Vous serez ensuite reçu en entretien directement par votre futur Manager.
A compétence égale, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap ou assimilés au sens de l'article L. 5212-13 du Code du travail. SMABTP s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle et l'emploi de personnes en situation de handicap et respecte le principe de non-discrimination et d'égalité de traitement des candidatures.
Horaires : 38H Travail en journée
Profil recherché
Rémunération Mensuel de 2200,00 Euros sur 12 mois