Assistant / Assistante de service social
Présentation de l'entreprise
A.C.C.E.S. "Association Chrétienne de Coordination, d'Entraide et de Solidarité"
Description du poste
L'accompagnement social lié au logement doit permettre aux plus démunis d'avoir accès à un logement et de s'y maintenir pour prévenir, entre autres, les expulsions locatives.
Vous accompagnerez des ménages en situation précaire et éprouvant des difficultés particulières en raison notamment de l'inadaptation de leurs ressources ou de leurs conditions d'existence. Ils sont repérés par les partenaires du plan départemental pour le logement et l'hébergement des plus démunis et bénéficient à ce titre d'une mesure d'accompagnement social lié au logement (ASLL).
Pour cela vous :
- Evaluez la situation du demandeur, étudiez les démarches déjà entreprises et, le cas échéant, les raisons d'échec ou d'abandon d'accompagnements antérieurs,
- Accompagnez la personne dans la définition de ses perspectives et objectifs en définissant les étapes pour y parvenir,
- Identifiez les actions et outils mobilisables auprès de la Collectivité Européenne d'Alsace et dans le réseau partenarial pour lui permettre d'atteindre ses objectifs et retrouver son autonomie,
- Intervenez, aidez en utilisant les dispositifs ad hoc aux problématiques repérées.
Diplôme en travail social : Assistant(e) de service social, Educateur (-trice) spécialisé (e), CESF
Expérience professionnelle souhaitée dans le secteur de l'insertion sociale et particulièrement dans le secteur de l'accès et du maintien dans le logement
Bonne connaissance législative et de l'aide à la gestion budgétaire
Rigueur et autonomie dans le travail
Compétences informatiques et administratives nécessaires et bonne capacité rédactionnelle
Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
Compétences
- Analyser la situation et les besoins de la personne - Souhaité
- Orienter une personne vers des partenaires relais - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération 1905 ? si diplôme+ prime ségur