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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Assistant / Assistante Administration des Ventes (H/F), Rhône (69), 69800

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 15/09/2023
  • Type de contrat : CDI
  • Niveau de poste : Employé
  • Expérience : 1 à 2 ans
  • Référence : 161QZTN
 
 

Assistant / Assistante Administration des Ventes (H/F)

Description du poste
 
Groupe MAURIN (www.maurin.fr), spécialiste de la distribution industrielle depuis plus d'un siècle, groupe familial de plus de 640 salariés, 258 M? de CA, en développement, recherche pour son « Département Export» un :

Commercial Sédentaire Export H/F
Lieu : St Priest (69)
CDI

Au sein d'une équipe Export de 7 personnes, vous êtes responsable de la prospection et du développement commercial de votre secteur géographique.
Vous êtes chargé de répondre aux demandes des clients (groupes industriels, constructeurs, intégrateurs, distributeurs ) en leur apportant une solution personnalisée.
Vous établissez les devis, négociez les conditions commerciales dans le cadre d'accords contractuels ou non.
Vous traitez administrativement les commandes de la réception à la livraison jusqu'au contrôle du règlement et ce en conformité avec les règles des Incoterms et les règles douanières.

Titulaire au minimum d'un bac +3 en Commerce International, vous possédez une première expérience réussie d'au moins 3 ans sur une fonction similaire dans un environnement industriel. Vous pratiquez l'anglais et l'Allemand couramment.

Rigoureux (se), autonome et organisé(e), vous recherchez un poste à responsabilités associant sens du contact et initiatives.

Nous vous proposons une rémunération stimulante (fixe + prime de gratification + intéressement + participation).

Horaires : 37H Travail en journée
Profil recherché
 

Compétences

  • Assurer un accueil téléphonique - Souhaité
  • Établir un devis - Souhaité
  • Vérifier les conditions de réalisation d'une commande - Souhaité
  • Effectuer le suivi des commandes, la facturation - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Selon profil
 
 
 
 
 
 
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