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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Assistant administratif et animateur socio-culturel (H/F), Drôme (26), 26000

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 07/09/2023
  • Type de contrat : CDI
  • Niveau de poste : Employé
  • Expérience : 1 à 2 ans
  • Référence : 161CQLQ
 
 

Assistant administratif et animateur socio-culturel (H/F)

Description du poste
 
Missions :
- Participation à la définition des orientations de l'équipement en matière socio-culturelle
- Veiller au bon déroulement de l'ensemble des activités de la structure
- Assurer les liens avec l'ensemble des partenaires (Mairie, CAF, écoles, presse, structures voisines, etc.)
- Coordonner le projet Espace de Vie Sociale et les actions qui en découlent
- Mise en place et organisation des plannings d'activités annuelles
- Gestion des différents techniciens d'activités
- Mise en place et organisation des manifestations (SACEM, matériel, réservations, etc.)
- Faire affiches et flyers
- Gérer la communication du Centre Culturel : site INTERNET, presse, radios, etc.)
- Recrutement du personnel, en accord avec le conseil d'administration
- Supervision du centre de loisirs (BAFA exigé) - car remplacement au besoin des animateurs absents
- Gestion de la location des salles
- Travail sous la responsabilité du Président et en concertation avec l'ensemble des salariés et bénévoles de l'association
- Indice 325 convention ECLAT

Merci de vérifier que vos compétences sont en adéquation avec les missions de ce poste.

Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
 

Formations


Bac+2 ou équivalents - Exig?

Compétences

  • Projet d'animation - Souhaité
  • Développer un projet socioculturel - Souhaité
  • Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles - Souhaité
  • Mettre en oeuvre des actions de communication - Souhaité
  • Utiliser les outils bureautiques - Souhaité
  • Concevoir et gérer un projet - Souhaité
  • Gérer les ressources humaines - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Mensuel de 2200,00 Euros sur 12 mois
 
 
 
 
 
 
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