Architecte infrastructure technologique (H/F)
Description du poste
Concevoir et réaliser l'architecture détaillée et le plan détaillé de déploiement des infrastructures;
Identifier les spécifications des composantes technologiques à acquérir et produire les devis détaillés pour l'acquisition;
Effectuer les analyses préliminaires;
Rédiger et/ou faire évoluer des architectures technologiques détaillées;
Participer activement en tant que conseiller en architecture aux projets technologiques;
Réaliser des preuves de concept et des choix architecturaux;
Participer activement à diverses tables d'architecture;
Analyser les impacts détaillés sur les infrastructures existantes;
Identifier les meilleures pratiques dans la configuration et dans l'utilisation des composantes;
Réaliser des devis d'essais en assurer la qualité;
Accompagner l'équipe tout au long du projet et ce, jusqu'à son implantation en production;
Apporter du soutien dans la période de rodage pour tout problème qui pourrait survenir et qui relèverait de l'architecture;
Participer à la stratégie d'implantation.
Compétences :
Posséder un diplôme universitaire de premier cycle dans le domaine des technologies de l'information ou équivalent;
Neuf ans d'expérience pertinente en technologies de l'information, dont au moins 5 ans à titre d'architecte technologique dans des organisations d'envergure;
Être en mesure de résoudre les problèmes, démontrer de l'autonomie et de l'initiative;
Avoir des aptitudes d'animation d'ateliers et de relations interpersonnelles;
Excellent sens de la communication en français, à l'oral comme à l'écrit, de façon claire, concise et précise.
Horaires : 37H50 Travail en journée
Profil recherché
Formations
Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Exig?
Compétences
- Microsoft (M365, Azure) et AWS - Exigé
Langues
Anglais - Souhait?
Français - Exig?
Qualités professionnelles
Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération selon diplôme + expérience