ARCHITECTE - 5 ans d'expérience minimum -CDI - 92 (H/F)

Agence d'architecture souhaite renforcer ses compétences avec un profil d'architecte CDI
pluridisciplinaire ayant une expérience de 5 ans de préférence en réhabilitation lourde de logements
sociaux et en site occupé et en particulier le ravalement technique. Un intérêt pour l'architecture
patrimoniale serait un plus.
Qualités personnelles requises :
- Aisance relationnelle
- Stabilité professionnelle
- Capacité rédactionnelle et bonne orthographe exigées
- Esprit d'analyse et de synthèse
- Organisé, rigoureux, curieux et désirant évoluer au sein d'une structure de 8 personnes aux
profils complémentaires.
Compétences professionnelles :
- Maitrise des logiciels : Autocad, Suite Adobe, Suite Office, Microsoft Project, Revit
- Bonne culture générale du bâtiment
- Suivi méthodique de chantier et suivi financier
- Gestion de l'interface avec les partenaires : Bureau d'Etudes, Bureau de Contrôle et
Coordinateur SPS...
- Connaissance de la réglementation
Une formation sur différentes thématiques est prévue en interne en début d'année
SALAIRE MOTIVANT SELON EXPERIENCE
Poste basé à proximité du Métro Pont de Sèvres Ligne 9
ENVOYER COURRIEL A: nousarchitecte@gmail.com - Réponse assurée - Possibilité entretien TEAMS

Horaires : 39H Travail en journée

Compétences

• Esquisse d'un projet d'édifice ou d'espace - Souhaité
• Réceptionner un ouvrage - Souhaité
• Décliner la conception générale d'un projet architectural en plans et maquettes - Souhaité
• Réaliser l'esquisse d'un projet de création ou d'aménagement - Souhaité
• Analyser les résultats d'un projet - Souhaité
• Déterminer les modalités de chantier - Souhaité
• Autocad - Exigé
• Suite Office - Exigé
• suite adobe - Exigé

Qualités professionnelles

Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération Annuel de 42000,00 Euros sur 12 mois