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« Retour à la liste / Offre d'emploi : APPRENTI COIFFEUR / APPRENTIE COIFFEUSE (H/F), Seine-et-Marne (77), 77380

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 28/08/2023
  • Type de contrat : CDD
  • Durée du contrat : 24 Mois
  • Niveau de poste : Employé
  • Référence : 160MXWT
 
 

APPRENTI COIFFEUR / APPRENTIE COIFFEUSE (H/F)

Description du poste
 
Nous recherchons un(e) apprenti(e) coiffeur(se) F/H dans le cadre du diplôme CAP ou BP coiffure.
La formation se fera en CDD sur 1 ou 2 ans en fonction du profil du candidat et du diplôme préparé. Vous serez supervisez par un Maître Artisan qualifié et un responsable coiffure tout au long de cet apprentissage pour consolider vos acquis professionnels.
La rémunération est en fonction du profil du candidat selon les barèmes du Contrat d'apprentissage
Amplitude Horaire de 8H sur 3 ou 4 jours en fonction du contrat d'apprentissage

Vous aurez pour missions de :
- Respecter l'enseigne et faire valoir le concept de la marque
- Accueillir la clientèle
- Accompagner le/la client(e) dans ses choix
- Réaliser les prestations shampoing et soins capillaires
- Assister les coiffeurs et techniciens lors de la consultation de la cliente
- Développer les ventes de produits
- Encaissement des prestations et satisfaction clientèle
Et surtout vous faire plaisir par l'artistique du métier !

Rencontrons nous donc pour échanger sur votre projet professionnel.
Bien sûr, vos vacances estivales 2023 seront assurées.

Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
 

Compétences

  • Techniques de coupes de cheveux - Exigé
  • Accueillir le client et l'installer - Exigé
  • Identifier la coiffure attendue (coupe, coloration, traitement, ...) et conseiller le client (morphologie, implantation des cheveux, ...) - Exigé
  • Réaliser le diagnostic capillaire, les préparations du lavage et le shampoing - Exigé
  • Procéder à la mise en forme, au coiffage, à la fixation des cheveux (bouclage, brushing, ...) - Exigé

Qualités professionnelles


Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Rémunération % du smic selon apprentissage
 
 
 
 
 
 
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